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员工内部培训协议书5篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方需要对乙方进行内部培训，提升乙方的专业技能和工作能力，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、培训目的

本次培训的主要目的是帮助乙方提升专业技能，增强工作能力和团队协作意识，以便更好地为甲方服务。

二、培训内容

1.专业技能培训：针对乙方的工作岗位，进行专业技能的培训，包括但不限于以下方面：

（1）岗位所需的专业技能培训；

（2）行业新知识、新技能培训；

（3）岗位晋升所需技能培训。

2.通用技能培训：除了专业技能培训外，还将进行通用技能培训，包括以下几个方面：

（1）时间管理培训；

（2）沟通技巧培训；

（3）领导力培训；

（4）团队协作培训。

三、培训方式

本次培训将采用线上和线下相结合的方式进行，包括但不限于以下几个方面：

1.线上课程学习：乙方需通过甲方指定的线上平台进行课程学习，并按时完成作业。

2.线下培训活动：甲方将组织一些线下培训活动，如讲座、研讨会等，乙方需积极参与。

3.实践操作：乙方需通过实际操作来巩固所学知识，提升实践能力。

4.导师制度：甲方将安排导师对乙方进行一对一辅导，帮助乙方解决工作中遇到的问题。

四、培训时间

本次培训将于____年____月____日开始，至____年____月____日结束，共计____天。

五、培训费用

1.甲方将承担本次培训的全部费用，包括线上课程费用、线下培训活动费用、导师费用等。

2.乙方无需承担本次培训的费用。

六、培训效果评估

1.甲方将在培训结束后对乙方的培训效果进行评估，评估内容包括但不限于以下几个方面：

（1）专业技能掌握情况；

（2）通用技能培训效果；

（3）实际操作能力。

2.乙方需在培训结束后进行自我总结，并向甲方提交培训心得。

七、违约责任

1.甲方和乙方应本着诚信原则履行本协议，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在培训期间应遵守甲方的规章制度，如违反规章制度，甲方有权终止培训并追究乙方的责任。

3.甲方应确保培训内容的合法性和有效性，如因培训内容违法或无效导致乙方损失，甲方应承担相应的赔偿责任。

八、其他约定事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律约束力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（公司）：_________乙方（员工）：_________日期：_________

篇2

甲方（培训方）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（受训方）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

根据甲方培训工作的需要和乙方要求，双方本着平等协商、自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条培训项目及内容

甲方同意提供以下培训项目及内容：

1.培训项目：XXXX培训

2.培训内容：XXXX培训内容

第二条培训期限

培训期限自XXXX年XXXX月XXXX日起至XXXX年XXXX月XXXX日止。

第三条培训费用

1.甲方同意承担以下培训费用：

（1）培训课程费用；

（2）教材费用；

（3）其他相关费用。

2.乙方同意承担以下培训费用：

（1）交通费用；

（2）食宿费用；

（3）其他个人消费费用。

第四条双方权利与义务

1.甲方权利与义务：

（1）甲方应为乙方提供良好的学习环境和必要的培训设备；

（2）甲方应确保培训课程的顺利进行，并提供必要的支持和保障；

（3）甲方应对乙方的培训成果进行评估，并给予相应的认可和奖励。

2.乙方权利与义务：

（1）乙方应按时参加培训课程，并认真完成各项学习任务；

（2）乙方应遵守培训纪律，尊重师长，团结同学，共同营造良好的学习氛围；

（3）乙方应在培训过程中积极提问，主动交流，充分展示自己的才能和潜力。

第五条保密条款

乙方应对在培训过程中接触到的甲方商业机密和其他保密信息严格保密，不得泄露或向外界传播。如因乙方违反保密条款给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

第六条协议终止和解除

1.协议终止：本协议在以下情况下终止：

（1）培训