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幼儿园园长聘书合同6篇

篇1

甲方（聘任方）：XX幼儿园

乙方（受聘方）：XXX，性别：女，民族：汉族，出生日期：XXXX年XX月XX日，籍贯：XX省XX市，学历：大专，专业：幼儿教育，职务：幼儿园园长。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方经平等协商，一致同意签订本合同。

一、园长聘期

本幼儿园园长聘期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、园长职责

1.认真贯彻党的教育方针和路线、政策，执行上级教育部门的指示和规定。

2.负责幼儿园的行政工作，对幼儿园工作进行全面规划、合理安排，确保幼儿园工作有序进行。

3.负责幼儿园的财务工作，确保幼儿园经费的合理运用。

4.负责幼儿园的园舍、设备、设施等后勤保障工作，确保幼儿园教学工作的顺利进行。

5.积极开展家长工作，加强家园联系，促进家园合作。

6.做好幼儿园的卫生保健工作，确保幼儿身心健康。

7.组织并领导幼儿园的教科研工作，不断提升幼儿园的教学水平。

8.负责幼儿园的接待工作，展示幼儿园的形象。

9.确保幼儿园的安全稳定，及时处理各种突发事件。

10.完成上级部门及幼儿园交办的其他任务。

三、工资待遇及福利

1.甲方应按月支付乙方工资，工资标准为每月人民币XX元整（大写：壹仟元整）。具体支付方式及时间由双方另行协商确定。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方在聘任期间享受甲方规定的福利待遇。

4.乙方在聘任期间的工作表现突出，甲方应给予相应的奖励。

四、违约责任

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

2.乙方在聘任期间如因个人原因擅自离职，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。

3.甲方如未按时支付乙方工资或未按规定为乙方缴纳社会保险费，应承担相应的违约责任。

五、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商确定。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

2.本合同一式三份，甲方、乙方及劳动争议调解委员会各执一份。自双方签字之日起生效。

甲方（聘任方）：XX幼儿园（盖章）

法定代表人（签字）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（受聘方）：XXX（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘请方）：XXXX幼儿园

地址：XXXX

法人代表（负责人）：XXXX

乙方（受聘方）：XXXX

性别：XXXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

现居住地址：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经友好协商，就双方劳务关系达成以下协议：

一、合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方可以续签。

二、工作内容和职责

1.乙方作为甲方幼儿园的园长，负责幼儿园的全面管理和教育工作。

2.乙方的主要职责包括但不限于：制定幼儿园的教育计划，组织实施教育活动，确保教育质量；管理幼儿园的日常事务，包括人员管理、财务管理、设施维护等；维护幼儿园的安全和秩序，保障师生的安全。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间根据甲方的工作需要安排，具体可调整。

2.乙方的工作地点为甲方幼儿园所在地。

四、报酬和支付方式

1.乙方的报酬由基本工资、绩效工资和津贴组成，具体数额根据乙方的岗位职责和工作表现确定。

2.甲方每月以银行转账的方式向乙方支付报酬，乙方需提供有效的银行账户信息。

3.乙方需按照国家规定缴纳个人所得税，甲方在支付报酬时将代扣代缴个人所得税。

五、合同的变更和解除

1.双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）因乙方原因造成幼儿园重大安全隐患或事故的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

4.双方解除合同，应提前XX日以书面形式通知对方。

六、保密条款

乙方应对甲方的教育资料、管理资料和其他涉及甲方权益的商业秘密