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校企合作劳务派遣合同范本6篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
丙方(学校):_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规,为明确甲乙丙三方的权利和义务,经三方协商一致,签订本合同。
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中前______个月为试用期。
二、劳务派遣岗位及人数
甲方因生产经营需要,经与丙方协商,将______名学生委托乙方实行劳务派遣(其中______名学生由丙方安排实习)。
三、权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1.甲方根据生产工作需要,安排乙方劳务派遣学生从事相关岗位工作,并提供必要的教学、实习条件和设备。
2.甲方负责学生的日常管理、安全教育、考勤、考核等工作。
3.甲方应按月支付乙方劳务派遣费用,支付标准为每生每月______元(包括社保费用)。甲方不得拖欠、克扣、拒付。
4.甲方有义务对乙方进行必要的安全生产教育,提供必要的劳动保护措施。
5.甲方有义务为乙方提供必要的学习和培训机会。
(二)乙方的权利和义务
1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排。
2.乙方应教育学生遵守甲方的各项规章制度,维护甲方的形象和利益。
3.乙方应确保学生的身心健康和安全,防止发生工伤事故。
4.乙方应协助甲方做好学生的日常管理和考核工作,及时反映学生的情况和问题。
5.乙方有权要求甲方按月支付劳务派遣费用,并有权要求甲方提供必要的学习和培训机会。
(三)丙方的权利和义务
1.丙方应确保学生的身心健康和安全,防止发生意外事故。
2.丙方应协助甲方做好学生的日常管理和考核工作,及时反映学生的情况和问题。
3.丙方有权要求甲方按月支付学生的实习费用,并有权要求甲方提供必要的学习和培训机会。
四、违约责任
1.甲方违反本合同约定,未按时支付乙方劳务派遣费用的,应按每逾期一日加付滞付金额千分之五的违约金支付给乙方。
2.乙方违反本合同约定,未按时向丙方支付学生实习费用的,应按每逾期一日加付滞付金额千分之五的违约金支付给丙方。
3.一方违反本合同约定,给另一方造成损失的,还应承担赔偿责任。
五、其他事项
1.本合同未尽事宜,可由三方另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自签字之日起生效。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________丙方(签字):_________
日期:______年______月______日
篇2
甲方(用人单位):XXXX职业技术学院
地址:XXXXXXXXX
法定代表人:XXXXXX
乙方(劳动者):XXXXXX
性别:XXXX
年龄:XXXX岁
身份证号码:XXXXXXXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
1.本合同为固定期限劳动合同,合同期为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2.试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期包括在合同期内。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,派遣至甲方指定的单位从事XXXX工作。具体工作内容和要求以甲方分配的任务为准。
2.乙方的工作地点为甲方指定的单位所在地。甲方因工作需要,有权对乙方的工作岗位进行调整。
三、工作时间和休息休假
1.甲方对乙方实行标准工时工作制,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息一天。具体工作时间安排以甲方的规定为准。
2.甲方因工作需要,可以安排乙方加班。加班时间及加班费按照国家规定执行。
3.乙方享有国家规定的法定节假日及休息日,具体假期安排以甲方的规定为准。
四、劳动报酬和保险福利
1.乙方的劳动报酬由甲方按月发放,具体工资标准以甲方的规定为准。试用期期间,乙方的工资为正式工资的XX%。
2.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费,具体保险项目以社会保险机构的规定为准。乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
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