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临时采茶工合同8篇

篇1

甲方（用工方）：____________________（以下简称甲方）

乙方（采茶工）：____________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、诚实、守信的原则，就乙方为甲方提供采茶服务的事宜，经双方友好协商，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如继续雇佣，双方需重新签订雇佣合同。如合同期满不再雇佣或中途解除雇佣，需在合同到期前提前X天告知对方。

二、工作内容与地点

1.乙方从事的采茶工作应在甲方指定的地点进行，不得在其他地点从事采茶活动。工作地点包括但不限于甲方的茶园、加工厂等。

2.乙方应按照甲方的要求，按时、按量完成采茶任务。甲方应提供必要的采茶工具和设备，确保乙方的工作环境安全。

三、报酬与支付

1.乙方的报酬按照甲方规定的标准计算，具体标准根据茶叶品种、采摘季节等因素确定。甲方应及时支付乙方的工资报酬，不得拖欠。

2.工资支付方式为________（如：月薪、日薪等），支付周期为______，支付日期为每月的______日。如遇节假日或特殊情况，支付日期可相应顺延。

四、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：甲方应按时支付乙方工资报酬，提供必要的工作条件和环境保障乙方的人身安全。甲方有权监督乙方的采茶过程，确保采茶质量符合甲方的要求。如乙方工作不符合要求，甲方有权提出整改意见或解除合同。

2.乙方责任与义务：乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成采茶任务。乙方应保证采茶质量，不得采摘不符合要求的茶叶。乙方在采茶过程中应注意自身安全，因乙方原因导致的事故责任由乙方自行承担。

五、保密条款

乙方在雇佣期间及雇佣关系结束后，应对涉及甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露给第三方。如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：

篇2

甲方（聘用方）：___________________

乙方（受聘方）：___________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方从事采茶工作事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事采茶工作，并保证采茶的质量和数量。

2.工作地点为___________________。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：每日工作______小时，具体上下班时间由甲方根据季节和实际情况安排。

2.休息休假：按照甲方的相关规定执行，保证乙方合法权益。

三、工资待遇及支付方式

1.乙方的基本工资为______元/月，具体根据采茶的数量和质量进行绩效考核，并相应调整工资。

2.甲方应按照约定及时足额支付乙方的工资，不得拖欠。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买相关的人身意外伤害保险，确保乙方在从事采茶工作过程中的人身安全。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、采茶工具及用品的提供

1.甲方负责提供采茶工具及用品，确保乙方的正常工作。

2.乙方应妥善使用和保护甲方提供的采茶工具及用品。

六、保密条款

1.乙方在从事采茶工作期间，接触到的甲方商业信息、技术资料等应当保守秘密，不得泄露。

2.乙方在完成甲方工作任务过程中产生的知识产权归属于甲方。

七、违约责任

1.若甲方未按约定支付工资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2.若乙方违反本合同约定，擅自泄露甲方的商业信息或技术资料，乙方应承担相应的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更、解除或终止。

2.乙方在从事采茶工作期间，如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除合同。

九、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，双方应先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商约定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

3.本合