2024护士年度工作计划标准模板(5篇) .pdfVIP

2024护士年度工作计划标准模板

我精神科医务人员在院领导的正确领导下，遵守医疗行政法律法

规，树立全心全意为人民服务的宗旨，积极准备“二级乙等医院”的

迎评工作，齐心协力的、圆满的完成了____年度各项指标和任务。现

根据我科目前的发展状况，特别是要结合二乙内容，认真找不足、找

差距。要将迎评二乙认为是一种动力、一种规范、一种模式、一次契

机。要认为二乙不仅仅是上级要求，其本质上是我们的需求。随着二

乙的评审，我们将真正的成为系统的、科学的、人文的、高效的、特

别是正规的二级乙等医院。将____年度工作计划以二乙要求为核心和

辐射，做如下具体安排：

一、加强职业道德建设以及医疗法律法规的学习

加强科室的团结，增强科室的凝聚力，向心力，使本科室的工作

取得更好的成绩。以二乙迎评为契机，认真组织科室人员学习《某某

医德规范》、《某某医师法》、《某某责任法》、《某某病防治

法》、《某某处理条例》、《某某核心制度》、《护士某某》等相关

的医疗法律法规，使全科医务人员做到依法执业，有效遏制医疗隐

患。认真____执行我院的医疗核心制度，定期或不定期进行自查督

导，严格按照医院的考核标准和奖罚措施，每月召开医患交流会和满

意度调查，对满意度低于____%、患者对主管医师的姓名不清楚的医护

人员与其绩效工资挂钩，做到惩前毖后。在科室开展诚信服务，坚持

以构建和谐的医患关系为原则，争创平安、文明科室，认真执行国家

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相关部门制定的收费标准，不多收费，少收费，坚持执行一日费用查

询制。

二、加强科室学科建设和专业技术创新

在科室学习有关适宜技术的知识，使科室每一名医护人员都能熟

识关于适宜技术方面的适应证。

三、业务学习考核方面

进一步完善业务学习制度，每月进行____次业务学习，让进修归

来的科室人员讲解进修期间学习到的新知识，新理念、新内容，对讲

解内容要求做到每人都有记录。认真组织医护人员掌握“三基”的基

本内容，并进行业务学习的考核。

四、科室管理以及质量目标和措施

专门制定精神科的质量管理小组，加强科室质控小组的职责，分

工明确进行医疗和护理的质控，主要针对每周进行一次科室运行病历

的检查，发现问题及时提出整改意见，并督促及时修改。对出院病历

每一份都要进行一级质控，对存在问题的病历及时提出修改意见并限

时修改。

2024护士年度工作计划标准模板（二）

转眼我已做呼吸科护士工作两年的时间了，回顾这两年来的历

程，心里充满着许多欣慰还有辛酸。我一直用谦和的态度对待病人，

为病人减少一分的痛苦成了我的使命，所以我不愧誉为“白衣天使”

的称号。经常听人说，教师是天底下最光辉的职业，现在我却要说，

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护士也同样。因为护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社

会的尊敬。____年这新的一年，我们的护理工作也应该更上一个台

阶，为此特制订____年护士个人工作计划：

一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质

（一）、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护

士的“三基”及专科技能训练与考核工作

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化

她们的学习意识，护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主，

增加考核次数，直至达标。

2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培

训与考核计划，每年组织考试、考核2-____次，理论考试要有试卷并

由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专

科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内____项基

本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士

计划安排操作考试一次，理论考试二次。

4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考

核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。

（二）、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养

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1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，

先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范