- 1、本文档共24页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
电信就业协议书7篇
篇1
甲方:XXX公司
乙方:XXX,身份证号码:XXXXXX,联系电话:XXXXXX。
鉴于甲方需要招聘电信领域的专业人才,乙方具备相关的专业知识和实践经验,双方经过友好协商,达成以下电信就业协议:
一、协议期限
本协议自XXXX年XX月XX日起生效,至XXXX年XX月XX日止,协议期限为XX年。
二、工作内容和地点
1.乙方在协议期限内,需在甲方指定的地点从事电信领域的相关工作。具体工作内容包括但不限于:电信网络规划、设计、优化、维护等。
2.乙方应根据甲方的需求,按时、高质量地完成交付任务。
三、薪酬和福利待遇
1.乙方在协议期限内的薪酬由甲方根据工作表现、工作成果等因素确定,具体数额以甲方人力资源部门审批为准。
2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇,包括但不限于:五险一金、带薪年假、带薪病假等。
四、保密义务
乙方在协议期限内,对甲方提供的商业信息、技术资料等负有保密义务。不得将相关信息泄露给外界,也不得用于协议约定的工作内容之外的其他用途。
五、违约责任
1.乙方在协议期限内,如因个人原因(包括但不限于:身体健康状况、家庭原因等)无法继续履行协议,需提前一个月向甲方提交书面申请,并获得甲方同意后方可解除协议。如未提前一个月提交书面申请,乙方需向甲方支付违约金,违约金数额为协议期限内剩余未履行部分的薪酬总额。
2.甲方在协议期限内,如因公司原因(包括但不限于:经营状况、政策调整等)无法继续履行协议,需提前一个月向乙方说明情况,并支付乙方已履行部分对应的薪酬。同时,甲方还需向乙方支付违约金,违约金数额为协议期限内剩余未履行部分的薪酬总额。
六、其他约定
1.乙方在协议期限内,需遵守甲方的规章制度和劳动纪律,如有违反,甲方有权按照公司规定进行处理。
2.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
3.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(签字或盖章):XXXXXX
乙方(签字或盖章):XXXXXX
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方:XXXX大学
乙方:XXXX,性别:男/女,学号:XXXXXX,联系电话:XXXXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本协议,共同遵守。
一、协议期限
本协议自XXXX年XX月XX日起生效,至XXXX年XX月XX日终止,其中试用期为XX个月。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方在XXXX岗位工作,乙方应服从甲方安排,完成岗位职责。
2.甲方可根据工作需要和乙方工作能力,调整乙方的工作岗位。
3.乙方应在甲方规定的工作时间内到岗,并按照甲方要求的标准完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周XX小时工作制,具体工作时间由甲方安排。
2.乙方享有国家及甲方规定的法定节假日和带薪年休假。
3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应征得乙方同意,并支付加班费用。
四、劳动报酬
1.甲方按国家有关规定和单位内部规定支付乙方劳动报酬。
2.甲方可依据内部规章制度和与乙方的约定,对乙方进行加班费用、出差费用等支付。
3.甲方应按月足额支付乙方的劳动报酬,不得随意拖欠或克扣。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方因工伤、疾病等原因需要停工医疗的,甲方应按有关规定给予医疗期,并支付相应的待遇。
3.乙方在法定节假日和带薪年休假期间,甲方应按规定支付相应的待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合职业卫生标准和要求的劳动条件和劳动保护设施。
2.乙方应严格遵守安全操作规程,正确使用劳动防护用品。
3.甲方应对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。
七、双方约定事项
1.乙方在试用期内不符合录用条件的,甲方可解除劳动合同。
2.乙方在试用期内表现优秀的,甲方可提前结束试用期。
3.乙方在试用期内违反甲方规章制度的,甲方可解除劳动合同。
4.乙方在试用期内发生工伤的,甲方应承担相应的赔偿责任。
5.乙方在试用期内被证明不胜任工作岗位的,甲方可解除劳动合同。
6.乙方在试用期内表现突出的,甲方可给予相应的奖励。
7.乙方在试用期内需要离职的,应提前三
您可能关注的文档
- 最新木制品订购合同范本5篇.docx
- 委托承运公司货物合同5篇.docx
- 打磨工安全合同范本7篇.docx
- 上海市蔬菜买卖协议7篇.docx
- 婚姻财产约定协议书格式5篇.docx
- 公司合同范文5篇.docx
- 本科毕业生发几份就业协议书5篇.docx
- 绿化种植工程合同6篇.docx
- 中外合资经营企业合同通用版(塑料制品)7篇.docx
- 烟台市建设工程项目委托管理服务合同5篇.docx
- 2024-2025学年桑植一中高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 2024-2025学年上海市进才中学高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 中国滴水水表行业市场情况研究及竞争格局分析报告.pdf
- 2024-2025学年上海师大附中高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 2024-2025学年清华大学附属实验学校高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 2024-2025学年上海市控江中学高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 2024-2025学年上海静安外国语中学高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 2024-2025学年宁波外国语学校高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 2024-2025学年南通中学高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
- 2024-2025学年宁波市鄞州中学高一入学分班考试语文作文押题及范文分析.docx
文档评论(0)