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乡镇综合文化站管理制度

第一章总则

为加强乡镇综合文化站的规范化管理，提升文化服务质量，促进文化事业发展，依据国家相关法律法规及政策，特制定本管理制度。乡镇综合文化站是乡镇级文化服务体系的重要组成部分，是提供文化活动、服务和管理的中心，肩负着推动乡村文化建设的重要使命。

第二章目标

本管理制度的主要目标是：

1.明确乡镇综合文化站的管理职责和服务功能。

2.规范文化站的日常运营流程，提高工作效率。

3.加强文化活动的组织与管理，保障活动的顺利进行。

4.提升文化服务的质量和水平，满足乡镇居民的文化需求。

5.建立有效的监督和评估机制，确保制度的实施效果。

第三章适用范围

本管理制度适用于所有乡镇综合文化站及其工作人员。包括文化站的日常管理、文化活动的组织与实施、文化设施的使用与维护等。

第四章管理规范

第一节组织结构

1.文化站站长：负责文化站的全面管理，协调各项工作，制定工作计划，确保各项任务的落实。

2.文化活动专员：负责文化活动的策划、组织和实施，协助站长进行文化推广和宣传。

3.设施管理人员：负责文化设施的日常维护和管理，确保设施的安全和正常使用。

第二节工作职责

1.文化站站长

-制定年度工作计划，明确工作目标。

-组织召开定期会议，传达上级指示和工作要求。

-监督文化活动的实施，确保活动质量。

-负责对外联络与协调，争取多方支持。

2.文化活动专员

-根据居民需求，策划并组织各类文化活动。

-负责活动的宣传和报名工作，确保参与人数。

-收集活动反馈，进行总结和评估。

-持续挖掘和培养文化人才，提升活动水平。

3.设施管理人员

-定期对文化设施进行检查和维护，确保设备正常运转。

-负责对外借用文化设施的管理，确保借用流程规范。

-维护设施的安全，防止意外事故发生。

第五章操作流程

第一节文化活动策划流程

1.需求调研：通过问卷、访谈等方式了解居民文化需求。

2.活动策划：制定活动方案，包括活动主题、时间、地点、预算等。

3.审批流程：将活动方案提交上级部门审批，获得批准后方可实施。

4.宣传推广：通过海报、微信、村广播等多种渠道宣传活动信息。

5.活动实施：按照方案进行活动组织，确保活动顺利进行。

6.活动总结：活动结束后，收集参与者反馈，进行总结并提出改进建议。

第二节设施借用流程

1.借用申请：借用单位或个人需提前填写《设施借用申请表》，并提交文化站。

2.审批流程：文化站对申请进行审核，符合条件的予以批准。

3.签订协议：借用双方需签订《设施借用协议》，明确借用时间、用途及责任。

4.设施交接：设施管理人员需对借用设施进行交接，确保设备完好。

5.归还与检查：借用结束后，借用单位或个人需按时归还设施，设施管理人员进行检查。

第六章监督机制

1.定期检查：文化站需定期对活动实施情况和设施使用情况进行检查，确保各项工作落实到位。

2.反馈机制：设立居民反馈渠道，鼓励居民对文化活动和服务提出意见和建议。

3.评估考核：结合年度工作计划，对各项工作的完成情况进行评估，作为工作人员考核的重要依据。

4.整改措施：针对检查和反馈中发现的问题，及时制定整改措施，确保问题有效解决。

第七章附则

1.解释权：本制度的解释权归乡镇综合文化站所有。

2.生效日期：本制度自发布之日起生效。

3.修订流程：如需对本制度进行修订，需由文化站站长提出，经过讨论和审批后方可生效。

通过本管理制度的实施，将有效规范乡镇综合文化站的管理行为，提升服务质量，推动乡村文化发展，满足居民日益增长的文化需求，促进社会和谐进步。各项责任人的明确与流程的规范将为文化站的高效运作提供有力保障。