2024幼儿园教职工全面劳动协议范本版.docx

2024幼儿园教职工全面劳动协议范本版.docx

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2024幼儿园教职工全面劳动协议范本版A版

本合同目录一览

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(幼儿园):全称幼儿园,地址市区街道号。

1.2乙方(教职工):指甲方聘用的全职教职工,包括教师、保育员、厨师、保洁员等。

第二条:合同期限

2.1本合同期限为一年,自2024年9月1日至2025年8月31日。

2.2合同期满后,如双方无异议,自动续约。

第三条:工作内容

3.1乙方应按照甲方的要求,履行教育教学、保育、后勤服务等岗位的工作职责。

3.2乙方应遵守甲方制定的工作规程和规章制度,服从甲方的工作安排和管理。

第四条:劳动报酬

4.1乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成,按月发放。

4.2乙方享受国家法定节假日工资、年假、产假、陪产假等相关待遇。

4.3乙方工资待遇如有调整,按照甲方制定的薪酬体系执行。

第五条:工作时间

5.1乙方实行标准工时制,每日工作8小时,每周工作40小时。

5.2乙方按照国家规定享受休息日和节假日。

第六条:社会保险和福利待遇

6.1甲方为乙方依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方享受国家规定的福利待遇,如住房公积金、医疗补助、教育补助等。

第七条:培训和发展

7.1甲方为乙方提供必要的岗位培训和专业发展机会。

7.2乙方应积极参与甲方组织的培训和活动,提高自身业务能力。

第八条:保密和知识产权

8.1乙方应遵守甲方的保密制度,保护甲方的商业秘密和知识产权。

8.2乙方不得利用甲方资源从事与工作无关的活动。

第九条:解除和终止合同

9.1双方协商一致,可以解除或终止合同。

9.2乙方严重违反甲方规章制度或合同约定,甲方有权解除合同。

9.3甲方依法解散、破产或变更,合同自动终止。

第十条:争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

10.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十一条:法律适用

本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

第十二条:其他约定

12.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

12.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

第十三条:生效日期

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

第十四条:合同修改

14.1合同修改应由甲乙双方共同协商,并以书面形式确认。

14.2合同修改后的内容取代原合同相应内容,视为双方已达成一致。

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(幼儿园):全称幼儿园,地址市区街道号。

1.2乙方(教职工):指甲方聘用的全职教职工,包括教师、保育员、厨师、保洁员等。

1.3甲方负责人:指甲方法定代表人或甲方授权的负责人。

1.4乙方代表:指乙方选举出的代表或乙方授权的代表。

第二条:合同期限

2.1本合同期限为一年,自2024年9月1日至2025年8月31日。

2.2合同期满后,如双方无异议,自动续约。

2.3双方应在合同期满前一个月内,协商新合同的签订事宜。

第三条:工作内容

3.1乙方应按照甲方的要求,履行教育教学、保育、后勤服务等岗位的工作职责。

3.2乙方应遵守甲方制定的工作规程和规章制度,服从甲方的工作安排和管理。

3.3乙方不得在任何时间、任何场合从事与工作无关的活动,不得泄露甲方的商业秘密。

第四条:劳动报酬

4.1乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成,按月发放。

4.2乙方享受国家法定节假日工资、年假、产假、陪产假等相关待遇。

4.3乙方工资待遇如有调整,按照甲方制定的薪酬体系执行。

4.4甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。

第五条:工作时间

5.1乙方实行标准工时制,每日工作8小时,每周工作40小时。

5.2乙方按照国家规定享受休息日和节假日。

5.3甲方应保证乙方每周至少休息一天。

第六条:社会保险和福利待遇

6.1甲方为乙方依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方享受国家规定的福利待遇,如住房公积金、医疗补助、教育补助等。

6.3甲方应按月为乙方缴纳社会保险费,并代扣代缴个人应缴纳的社会保险费。

第七条:培训和发展

7.1甲方为乙方提供必要的岗位培训和专业发展机会。

7.2乙方应积极参与甲方组织的培训和活动,提高自身业务能力。

7.3甲方应定期对乙方进行绩效评估,并根据评估结果为乙方提供职业发展建议和晋升机会。

7.4甲方应为乙方提供业务交流和学习平台,促进乙方之间的经验分享和互助成长。

第八条:保密和知识产权

8.1乙方应遵守甲方的保密制度,保护甲方的商业秘密和知识产权。

8.2乙方不得利用甲方资源从事与工作无关的活

文档评论(0)

158****7369 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档