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劳动合同备案表和解除终止劳动合同备案表8篇

篇1

一、劳动合同备案表

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，为确保双方权益，甲乙双方自愿签订本劳动合同，并同意进行备案。

1.合同双方：

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人（或负责人）：[法定代表人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

年龄：[劳动者年龄]

籍贯：[劳动者籍贯]

学历：[劳动者学历]

联系方式：[劳动者联系方式]

2.合同期限：

本合同自[合同起始日期]起至[合同结束日期]止。

3.工作内容：

乙方同意在甲方从事[工作岗位]工作。

4.工资待遇：

（1）基本工资：[基本工资数额]元/月；

（2）加班加点工资：[加班加点工资数额]元/小时；

（3）其他补贴：[其他补贴数额]元/月。

5.社会保险和福利：

（1）甲方按规定为乙方缴纳社会保险费；

（2）乙方享受甲方规定的福利待遇。

6.劳动纪律：

（1）乙方应遵守甲方制定的规章制度；

（2）乙方应服从甲方的领导和管理。

7.保密条款：

（1）乙方应保守甲方的商业秘密；

（2）乙方不得泄露甲方的重要信息。

8.违约责任：

（1）甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担违约责任；

（2）违约金的数额为合同总金额的[违约金比例]%。

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方在协商一致的基础上，同意解除终止本劳动合同，并进行备案。

1.解除终止原因：

（1）因甲方原因，无法继续履行劳动合同；

（2）乙方因个人原因，无法继续从事原工作。

2.解除终止时间：

本合同自[解除终止日期]起解除终止。

3.双方权利义务：

（1）甲方应按规定为乙方办理离职手续；

（2）乙方应按规定办理工作交接手续。

4.违约责任：

（1）甲乙双方在解除终止劳动合同过程中，如一方违约，应承担违约责任；

（2）违约金的数额为合同总金额的[违约金比例]%。

5.其他事项：

（1）本合同的解除终止不影响双方其他合法权利的行使；

（2）本合同的解除终止不影响双方已经签订的保密条款、竞业禁止条款等附属协议的效力。

篇2

引言

为了规范劳动合同的管理和解除终止程序，保障用人单位和劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，制定本《劳动合同备案表和解除终止劳动合同备案表》（以下简称“本合同”）。

一、劳动合同备案表

1.备案信息

用人单位名称：_________

劳动者姓名：_________

合同编号：_________

合同签订日期：_________

合同生效日期：_________

合同期限：_________

工作内容：_________

工作地点：_________

工资待遇：_________

社会保险情况：_________

其他约定：_________

2.双方签字（章）

用人单位签字（章）：_________

劳动者签字（章）：_________

日期：_________

1.解除终止原因

双方协商解除：□是□否

劳动者单方解除：□是□否

用人单位单方解除：□是□否

合同期限届满：□是□否

其他原因：_________

2.解除终止时间：_________

3.双方签字（章）

用人单位签字（章）：_________

劳动者签字（章）：_________

日期：_________

三、合同条款说明

1.合同的生效和期限

本合同自双方签字（章）之日起生效，合同期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

2.工作内容和工作地点

劳动者的工作内容：_________，工作地点：_________。

3.工资待遇和社会保险情况

劳动者的工资待遇为每月人民币_________元，具体发放形式为_________。用人单位应按照国家和地方规定为劳动者缴纳社会保险费用。

4.合同的解除和终止