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雇佣合同中的变更协议

合同编号：__________

雇佣合同中的变更协议

甲方（Employer）：

名称：____________________

地址：____________________

联系方式：__________________

乙方（Employee）：

名称：____________________

地址：____________________

联系方式：__________________

一、变更事项

1.1工作内容：

乙方同意自本协议生效之日起，调整其工作内容，具体调整为：__________________________________________。

1.2工作职责：

乙方应按照甲方的要求，履行调整后的工作职责，并确保工作目标的达成。

1.3工作地点：

乙方的工作地点变更为：______________________________________________________________。

1.4工作时间：

乙方的作息时间调整为：______________________________________________________________。

二、薪酬待遇

2.1甲方应按照本协议的约定，向乙方支付调整后的薪酬待遇。

2.2乙方同意自本协议生效之日起，接受调整后的薪酬待遇。

三、合同期限

3.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。

3.2如果双方在本协议有效期内达成续约意向，可以签订新的变更协议，届时双方应共同协商确定。

四、其他条款

4.1本协议未尽事宜，双方应本着友好协商的原则，共同解决问题。

4.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

4.3本协议的任何修改、补充均须经双方书面同意，方为有效。

4.4本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（Employer）：

____________年________月________日

乙方（Employee）：

____________年________月________日

一、附件列表：

1.雇佣合同原文件

2.乙方个人简历

3.工作职责说明

4.薪酬待遇明细表

5.工作地点地图

6.工作时间规定

7.续约意向书

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照本协议约定提供工作条件，包括但不限于工作环境、工作设备等。

2.乙方未按照甲方的要求，履行调整后的工作职责。

3.甲方未按照本协议约定支付乙方薪酬待遇。

4.乙方未按照本协议约定接受调整后的薪酬待遇。

5.双方未按照本协议约定履行续约手续。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指雇佣合同中的雇主。

2.乙方：指雇佣合同中的雇员。

3.工作内容：指乙方在甲方处应承担的具体工作任务。

4.薪酬待遇：指甲方应支付给乙方的工资、奖金、福利等。

5.合同期限：指本协议的有效期。

6.违约行为：指违反本协议约定的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.工作内容调整引起的争议：双方应本着友好协商的原则，共同解决问题。

2.薪酬待遇调整引起的争议：双方可重新协商，达成一致意见。

3.工作地点变更引起的争议：双方可协商解决，必要时可寻求法律途径。

4.工作时间调整引起的争议：双方可协商解决，确保乙方合法权益。

5.续约意向引起的争议：双方应按照本协议约定，履行续约手续。

五、所有应用场景：

1.甲方因业务发展需要，调整乙方工作内容。

2.甲方因经营状况发生变化，需要调整乙方薪酬待遇。

3.甲方因工作需要，调整乙方工作地点。

4.甲方因工作需求，调整乙方工作时间。

5.双方在合同有效期内达成续约意向。