三甲医院财务科科长职责 .pdfVIP

  1. 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

三甲医院财务科科长职责★

1.在院长领导下,负责本院的财务管理工作。教育科室人员认真履行职责,为

医疗一线提供优质服务,保证医疗任务的完成。

2.贯彻国家财政财务相关法律法规制度,遵守国家财经纪律。按照《会计法》、

《医院财务制度》和《医院会计制度》的要求,建立相应的部门管理制度以

及岗位责任制。

3.根据事业计划,正确、及时的编制年度和季度(或月份)的财务计划。按照

医院会计制度组织财务人员进行会计核算,办理各项会计业务,按照规定的

格式和期限报送会计期报和年报。

4.按照医疗收费标准,合理组织收入。根据事业计划、业务预算、工作需要和

节约原则,审核各项费用的开支,精打细算,监督预算资金正确使用。

5.及时清理债权债务,防止拖欠,严格控制呆帐。

6.对医院的财务工作进行研究、布置、检查、总结。根据本单位的实际情况,

制定各项内部会计控制制度和财务制度。督促财务人员严格遵守财经纪律和

各项规章制度,保障本单位各项财务制度健全有效。

7.保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家财产的安全,进行经常

的监督和必要的检查,并经常盘点及清查库存,克服浪费和物资积压,防止

不良现象的发生。

8.按照医院财务管理需要和内部控制的要求合理设置财务人员工作岗位,经常

监督检查各岗位人员职责履行情况。

9.按照按劳分配、效率优先、兼顾公平的原则,组织好单位的绩效工资分配工

作。

10.按照国家物价制度,做好本单位的物价管理工作。

11.定期和不定期对医院经营状况及财务情况进行分析,及时向医院管理层提供

全面、真实、可靠的财务信息。对修建工程、大型设备购置、对外投资,从

财务角度进行可行性分析和论证,为领导决策当好参谋。

12.负责医院的经济管理及其它有关财务制度的掌握和财务管理工作。

13.定期和不定期检查各种有价证劵及收据的保管、发放和收据存根的回收保管

工作。

14.负责贯彻执行医院《行风建设目标管理责任制》,落实《医疗机构从业人员行

为规范》,抓好本科室医德教育和医德考评,廉洁自律,杜绝收受“红包”、回

扣、乱开处方、滥检查等行为。

文档评论(0)

132****8676 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档