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劳动合同劳动合同续订书6篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________________

单位地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________电话：_______

乙方（员工）：_______________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_______________________________电话：_______

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前劳动合同即将到期或已经到期，现经双方协商一致，决定续订劳动合同。为明确双方权益，特订立本劳动合同续订书。

一、续订条件

1.甲乙双方同意续签劳动合同，共同遵守并履行原劳动合同中的各项条款和约定。

2.续订劳动合同的起止时间自原劳动合同到期之日的次日起计算，至双方协商一致确定的终止时间为止。

3.乙方在原工作岗位上的工作内容、职责和权利等保持不变。

4.薪酬、福利待遇及劳动条件等按照甲方规定执行，且不低于当地最低工资标准。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方安排，在指定的工作岗位上履行工作职责。岗位名称及工作地点详见附件《岗位说明书》。

2.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位及工作地点。乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间与休假

1.甲乙双方同意按照甲方规定的工时制度执行。如遇特殊情况需要加班，按照国家和地方有关规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假权利。具体休假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬与福利

1.乙方在续订合同期间的工资、薪酬、津贴、奖金等劳动报酬按照甲方薪酬制度执行。甲方按照乙方的工作表现、业绩及岗位变动等因素调整乙方的薪酬水平。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。否则应承担法律责任。

2.在原劳动合同及本续订书中约定的竞业限制期限内，乙方不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性行为。如有违反，乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。

六、违约责任与赔偿

1.甲乙双方应共同遵守本续订书的各项条款。如一方违反，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

2.在劳动合同有效期内，未经甲方同意，乙方不得擅自离职。如乙方擅自离职，应赔偿甲方因此遭受的损失。

七、其他约定事项（请在以下空白处填写）___________.（注：如有其他需要补充的条款，请在此处填写）

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前劳动合同即将到期或已经到期，现根据双方自愿的原则，经过友好协商，一致同意续订劳动合同，特订立本劳动合同续订书。

一、续订条款

1.劳动合同期限：本次续订劳动合同的期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.工作内容和岗位职责：乙方在甲方担任的职位为______，岗位职责详见附件《岗位职责说明书》。

3.工作地点：乙方的工作地点为_________________________________________。

4.工作时间和休息休假：甲、乙双方执行国家规定的工时制度，加班及假期安排按照国家相关法律法规执行。

5.劳动报酬：乙方的工资结构为______元/月，包括基本工资、绩效工资等部分。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

二、双方权利和义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权根据工作需要安排乙方的工作岗位和任务，对乙方进行绩效考核和管理。

（2）甲方应按照合同约定支付乙方的劳动报酬，保障乙方的合