劳务派遣合作协议书集锦(2024版).docx

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劳务派遣合作协议书集锦(2024版)

合同目录

第一章：总则

1.1合同目的

1.2合作原则

1.3合同的法律效力

第二章：合作双方

2.1甲方基本信息

2.2乙方基本信息

2.3双方的权利与义务

第三章：劳务派遣服务

3.1派遣服务内容

3.2派遣人员的条件与要求

3.3派遣服务的实施与管理

第四章：费用与支付

4.1服务费用的计算与支付方式

4.2费用调整机制

4.3费用的结算与核对

第五章：合同期限与终止

5.1合同的生效与期限

5.2合同的变更与解除

5.3合同终止的条件与程序

第六章：违约责任

6.1违约情形的认定

6.2违约责任的承担

6.3违约赔偿的范围与计算

第七章：争议解决

7.1争议解决的方式

7.2争议解决的程序

7.3法律适用与管辖

第八章：其他条款

8.1保密条款

8.2通知与送达

8.3不可抗力

第九章：合同的签署

9.1签字栏

9.2签订时间

9.3签订地点

第十章：附件

10.1派遣人员名单

10.2服务费用明细表

10.3其他相关文件

合同编号_______

第一章：总则

1.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间关于劳务派遣服务的合作关系，规范双方的权利、义务和责任，确保劳务派遣服务的顺利进行。

1.2合作原则

双方应本着平等互利、诚实信用的原则，共同遵守本合同的各项条款，确保合作的顺利进行。

1.3合同的法律效力

本合同一经双方签署，即具有法律效力，双方均应严格遵守，不得违反。

第二章：合作双方

2.1甲方基本信息

甲方名称：；地址：；法定代表人：；联系电话：。

2.2乙方基本信息

乙方名称：；地址：；法定代表人：；联系电话：。

2.3双方的权利与义务

2.3.1甲方的权利与义务

甲方有权根据实际需要，向乙方提出派遣人员的要求，并有权对派遣人员的工作进行监督和管理。

2.3.2乙方的权利与义务

乙方应根据甲方的要求，提供合格的派遣人员，并负责派遣人员的培训、管理和考核。

第三章：劳务派遣服务

3.1派遣服务内容

乙方应根据甲方的具体需求，提供相应的劳务派遣服务，包括但不限于生产、服务、管理等岗位。

3.2派遣人员的条件与要求

3.2.1派遣人员应具备相应的专业技能和工作经验。

3.2.2派遣人员应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

3.3派遣服务的实施与管理

3.3.1乙方负责派遣人员的招聘、培训和日常管理。

3.3.2甲方负责派遣人员的工作安排和考核。

第四章：费用与支付

4.1服务费用的计算与支付方式

服务费用根据派遣人员的数量、岗位级别及工作时间等因素计算，具体支付方式由双方协商确定。

4.2费用调整机制

如遇国家政策调整或市场行情变化，双方可协商调整服务费用。

4.3费用的结算与核对

4.3.1乙方应定期向甲方提供费用结算清单。

4.3.2甲方应在收到结算清单后的规定时间内完成核对，并支付相应费用。

第五章：合同期限与终止

5.1合同的生效与期限

本合同自双方签署之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。

5.2合同的变更与解除

合同一经签署，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。

5.3合同终止的条件与程序

5.3.1如一方严重违反合同条款，另一方有权终止合同。

5.3.2合同终止应提前______天书面通知对方，并说明理由。

第六章：违约责任

6.1违约情形的认定

任何一方违反合同条款，经对方书面通知后未在规定时间内纠正的，视为违约。

6.2违约责任的承担

违约方应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

6.3违约赔偿的范围与计算

违约赔偿包括但不限于直接经济损失、间接经济损失及合理的律师费用等。

合同编号______

第七章：争议解决

7.1争议解决的方式

双方在履行合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至______仲裁委员会进行仲裁。

7.2争议解决的程序

双方应遵循仲裁委员会的规则和程序，按时提交相关证据和材料，保证争议的公正、及时解决。

7.3法律适用与管辖

本合同的解释、适用及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。

第八章：其他条款

8.1保密条款

双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。

8.2通知与送达

8.2.1双方应保证提供的联系信息准确无误，如有变更，应及时书面通知对方。

8.2.2所有通知应以书面形式送达至对方指定的地址。

8.3不可抗力

8.3.1如因不可抗力导致任何一方无法履行合同义务，该方应及时