关于长期劳动合同样本5篇.docx

关于长期劳动合同样本5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及_________等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

1.本合同为长期劳动合同，自_____年_____月_____日起生效，终止日期按以下第_____点确定：

（1）本合同约定终止日期为_____年_____月_____日；

（2）甲方与乙方协商一致，终止日期可定为_____年_____月_____日；

（3）以完成一定工作为期限，自_____年_____月_____日至该任务完成时止。

2.试用期限为_____个月，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_____工作，乙方同意按甲方书面说明的工作要求从事该工作。在试用期内，乙方同意甲方对其进行试用期考察。

2.工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度：

（1）标准工时制度；

（2）综合计算工时制度；

（3）不定时工时制度。

2.试用期内的工时制度为：_________。

3.乙方在试用期内享有以下福利待遇：_________。

4.甲方保证乙方每周至少休息一天，每天工作时间不超过八小时。因工作需要延长工作时间的，乙方应加班，甲方依法支付加班报酬。但甲方安排乙方加班的，应按规定给予补休或支付加班费。乙方享受国家法定节日、婚假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方按以下第_____种形式支付工资：

（1）固定月薪制；

（2）底薪加佣金制；

（3）计件工资制；

（4）其他形式支付工资。具体支付办法和标准如下：_________。甲方每月至少一次以货币形式支付乙方工资，并不得克扣或拖欠。同时，甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、领取人签名等情况，并向乙方提供工资清单。试用期内的工资待遇为：_________。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。同时，甲方应按规定为乙方办理住房公积金手续并缴纳住房公积金。如因甲方原因未办理社会保险和住房公积金手续，导致乙方不能享受社会保险和住房公积金待遇的，乙方有权要求甲方赔偿相应损失。

2.甲方应在合同期内为乙方提供必要的生活条件和学习条件，为乙方办理必要的劳动保护用品配备。具体内容包括但不限于：_________。

3.甲方应按规定给予乙方享受带薪年休假、婚假、产假等带薪假期，并应按劳动合同约定的工资标准支付工资报酬。如因甲方原因导致乙方不能享受上述带薪假期的，乙方有权要求甲方赔偿相应损失。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本长期劳动合同。

一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止。

2.试用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方同意按甲方工作需要承担_________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日_________小时工作制，每周工作_________天，每周至少休息_________天。具体上下班时间按甲方规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额按甲方规定执行。

2.乙方享有年终奖、加班费等福利待遇，具体按甲方规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。

2.乙方享有甲方提供的福利待遇，如住房补贴、通讯补