酒店工作人员及员工安置方案.docx

酒店工作人员及员工安置方案

合同书

本合同书由下列各方于（日期）签署：

甲方：（酒店名称），注册地址（酒店地址）

乙方：（员工姓名），身份证号码：（身份证号码）

丙方：（人力资源公司名称），注册地址：（公司地址）

鉴于：

1.乙方与甲方签订劳动合同，成为酒店的工作人员；

2.甲方为了统筹安置酒店工作人员，委托丙方进行相关安置工作。

根据双方需求和协商一致，特制定以下合同条款：

第一条甲方的权利与义务

1.1甲方负责向乙方提供合适的工作环境，保护乙方的合法权益。

1.2甲方负责向乙方提供培训、发放工资和福利，并保证按时足额支付工资。

1.3甲方应与乙方签订劳动合同，合同期限为（具体期限）。

1.4甲方不得非法解雇乙方员工，除非有正当原因，并按法律规定支付相关赔偿。

第二条丙方的权利与义务

2.1丙方作为人力资源公司，负责为甲方提供酒店工作人员的安置方案。

2.2丙方应妥善组织酒店工作人员的招聘、面试、培训和安排工作。

2.3丙方应根据甲方要求为工作人员提供适当的福利待遇和职业发展机会。

2.4丙方应为甲方提供酒店工作人员管理和服务的咨询与支持。

第三条乙方的权利与义务

3.1乙方应按时履行劳动合同中的相关义务，并遵守甲方的规章制度。

3.2乙方有权享受甲方提供的工作环境、福利待遇和职业发展机会。

3.3乙方应遵守本合同约定的工作时间、工作内容和工作要求。

3.4乙方不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

第四条保密条款

4.1甲方、乙方和丙方应保守彼此之间的商业秘密，不得向任何第三方透露。

4.2甲方与乙方之间的劳动合同内容应保密。

第五条争议解决

5.1合同履行中发生的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，提交所在地法院解决。

第六条合同生效

6.1本合同自双方签署之日起生效，有效期为（具体期限）。

本合同一式（份），甲方、乙方和丙方各执（份），具有同等效力。

甲方（盖章）：乙方：（签名）

丙方（盖章）：丙方代表人：（签名）

日期：日期：