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医疗工作人员的合同8篇

篇1

甲方（医疗机构）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（医疗工作人员）：_______________________

住址：___________________________________

身份证号码：_____________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务关系，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为前__个月。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方担任_____________医疗岗位工作。

2.工作内容包括但不限于医疗诊断、治疗、预防保健、健康教育等。

3.工作地点在甲方所属的医疗机构。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，采取标准工时制或弹性工时制。

2.甲方确保乙方享有法定节假日及年假等休息休假权利。

3.根据工作需要，甲方可调整工作时间及安排加班，但应符合法律法规的规定。

四、薪酬待遇与福利

1.乙方的基本工资及构成按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方根据经济效益及乙方工作表现、业绩进行奖金发放。

3.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。

4.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件及职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的安全意识及自我保护能力。

3.乙方应严格遵守甲方的安全规章制度，防止医疗事故及差错的发生。

4.甲方应减少职业危害，为乙方提供职业健康检查机会。

六、保密及竞业限制义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密及患者信息，不得泄露。

篇2

甲方（医疗机构名称）：__________________________

乙方（医疗工作人员姓名）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的权利与义务。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满后经考核合格，正式聘用。

二、工作内容与地点

1.乙方同意根据甲方工作需要安排______岗位工作。在合同期间内，甲方可视具体情况调换乙方的工作岗位和工作内容。乙方应服从甲方的安排，遵守相应岗位的职责和要求。

2.乙方的工作地点为甲方所在地及甲方根据工作需要安排的其他地点。

三、工作时间与休假

甲方根据国家有关规定，制定工作时间和休假制度。乙方必须遵守甲方的工作时间安排和休假规定，不得擅自迟到、早退、旷工等。如有特殊情况，需事先向甲方请假并获得批准。

四、薪酬与福利

1.甲方按照国家和本地区的有关规定，结合本单位的实际情况及乙方的岗位和职务，确定乙方的工资标准和福利待遇。试用期满后乙方的工资将根据其工作能力、业绩及贡献进行合理调整。

2.甲方按月支付乙方的工资报酬，并确保支付不低于当地最低工资标准的工资。甲方可以根据经营状况和市场变化对工资进行调整。

3.乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的福利待遇。

五、劳动纪律与保险

1.甲乙双方都必须严格执行国家及地方劳动法律、法规和政策。乙方必须遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。甲方有权按照相关法规处理违反规章制度的行为。

2.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗等保险），乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的工资中代为扣缴。乙方有权享受相应的社会保险待遇。

六、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲乙双方经协商一致可以变更本合同内容或解除劳动合同。变更合同应当采用书面形式，注明变更日期并由双方签