标准版2024临时工劳动协议范本版.docx

标准版2024临时工劳动协议范本版A版

本合同目录一览

1.临时工基本信息

1.1临时工姓名

1.2临时工身份证号码

1.3临时工联系方式

2.工作内容

2.1具体工作职责

2.2工作地点

2.3工作时间

3.劳动报酬

3.1工资标准

3.2工资发放时间

3.3奖金及福利

4.劳动保护

4.1劳动安全

4.2劳动卫生

4.3劳动防护用品

5.合同期限

5.1合同开始日期

5.2合同结束日期

6.合同终止与解除

6.1合同终止条件

6.2合同解除条件

7.违约责任

7.1临时工违约责任

7.2用人单位违约责任

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约保密条款

10.知识产权

10.1临时工工作成果

10.2知识产权归属

11.通知与送达

11.1通知方式

11.2送达地址

12.法律适用与管辖

12.1合同适用法律

12.2合同争议管辖

13.其他条款

13.1双方约定事项

13.2附件

14.合同签字盖章

14.1临时工签字

14.2用人单位签字盖章

第一部分：合同如下：

第一条临时工基本信息

1.1临时工姓名：

1.2临时工身份证号码第二条工作内容

2.1具体工作职责：负责公司的产品包装、搬运和库存管理等工作。

2.2工作地点：北京市朝阳区路号，公司仓库。

2.3工作时间：每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间根据公司需要进行调整。

第三条劳动报酬

3.1工资标准：临时工的工资标准为每小时人民币20元。

3.2工资发放时间：工资每月发放一次，次月5日前支付上月工资。

3.3奖金及福利：根据公司规定，临时工可享受加班费、全勤奖等福利。

第四条劳动保护

4.1劳动安全：公司应确保临时工的劳动安全，提供必要的安全培训和劳动保护用品。

4.2劳动卫生：公司应保证工作环境的卫生，提供必要的卫生设施和用品。

4.3劳动防护用品：公司应提供符合国家标准的劳动防护用品，包括但不限于安全帽、口罩、手套等。

第五条合同期限

5.1合同开始日期：2024年1月1日。

5.2合同结束日期：2024年12月31日。

第六条合同终止与解除

6.1合同终止条件：合同到期或者临时工提前30日书面通知用人单位。

6.2合同解除条件：双方协商一致或者用人单位违反合同规定解除合同。

第七条违约责任

7.1临时工违约责任：临时工违反合同规定，应承担违约责任，赔偿因此给用人单位造成的损失。

7.2用人单位违约责任：用人单位违反合同规定，应承担违约责任，赔偿因此给临时工造成的损失。

第八条争议解决

8.1协商解决：双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。

8.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解组织申请调解。

8.3仲裁解决：调解不成或者不满意调解结果的，可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.4法律途径：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条保密条款

9.1保密内容：临时工在合同期间和解除合同后，应对工作中获悉的公司商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。

9.2保密期限：保密期限自合同终止或解除之日起计算，为期两年。

9.3违约保密条款：临时工违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿因此给用人单位造成的损失。

第十条知识产权

10.1临时工工作成果：临时工在合同期间完成的工作成果，属于公司所有。

10.2知识产权归属：临时工在合同期间创造的作品、发明、实用新型、外观设计等，其知识产权归公司所有。

第十一条通知与送达

11.1通知方式：双方通过电子邮件、短信、电话等方式进行通知。

11.2送达地址：双方指定的联系地址，如需变更，应书面通知对方。

第十二条法律适用与管辖

12.1合同适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。

12.2合同争议管辖：双方约定在本合同引起的争议由所在地的法院管辖。

第十三条其他条款

13.1双方约定事项：双方可以在合同中约定其他事项，以书面形式附加在合同中。

13.2附件：合同附件包括临时工的简历、身份证明文件、健康证明文件等。

第十四条合同签字盖章

14.1临时工签字：临时工在本合同上签字，表示同意合同内容。

14.2用人单位签字盖章：用人单位在本合同上签字盖章，表示同意合同内容。

本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

第二部分：其他补充性说明和解释

说明一：附件列表：

附件一：临时工简历

详细记录临时工的个人基本信息、教育背景、工作经历