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北京建筑公司劳动合同(标准版)6篇
篇1
甲方(用人单位):北京某建筑公司
地址:北京市某区某街某号
法定代表人:张某某
联系方式:电话:138-XXXX-XXXX,邮箱:zhang@
乙方(劳动者):李某某
性别:男
年龄:25岁
住址:北京市某区某街某号
联系方式:电话:139-XXXX-XXXX,邮箱:li@
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、劳动合同期限
本劳动合同期限为三年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中,试用期为三个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事建筑工作,具体岗位及职责以甲方发布的岗位说明书为准。
2.乙方的工作地点为北京市,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方执行标准工时工作制,即每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。
2.甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作时间,但应当保证乙方的休息和休假权利。
3.具体休息休假事宜,按照甲方规定的工休办法执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为税前月工资人民币XX元,试用期期间工资标准为税前月工资人民币XX元。
2.甲方根据乙方的出勤情况、工作表现等,每月以货币形式支付乙方的工资。
3.甲方根据国家规定和公司实际情况,为乙方缴纳社会保险费。
4.乙方如因病、事假等原因不能正常出勤的,甲方有权按照公司规定扣除相应的工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应当为乙方办理社会保险手续,并按时足额缴纳社会保险费。
2.乙方在合同期内因工负伤或患职业病的,甲方应当负责安排治疗,并按照国家规定支付工伤待遇和医疗费用。
3.乙方在合同期内患病或非因工负伤的,甲方应当按照国家规定支付医疗费用和病假工资。
4.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。
5.甲方根据公司的实际情况,为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动纪律和违约责任
1.乙方应当遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,按时完成工作任务。
2.乙方如违反国家的法律法规和甲方的规章制度,甲方有权按照公司规定给予相应的纪律处分。
3.乙方如因违纪行为被甲方解除劳动合同的,应当承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方的经济损失等。
4.甲方如违反本合同约定,应当承担相应的法律责任,包括但不限于向乙方支付赔偿金等。
七、其他约定事项
1.甲乙双方在本合同中约定的其他事项,如与法律法规不符的,应当以法律法规为准。
2.本合同未尽事宜,甲乙双方可以协商解决,协商不成的,可以按照相关法律法规的规定处理。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等的法律效力。
4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
5.乙方的个人信息如有变更,应当及时通知甲方。
6.甲方可以根据工作需要和乙方的表现,对乙方的工作岗位和职责进行调整。但调整前应当与乙方协商一致,并书面通知乙方。调整后应当按照本合同约定支付相应的劳动报酬。
篇2
第一章总则
一、本合同是根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定,按照平等自愿、协商一致的原则,经双方充分协商,由双方共同订立的。
二、本合同适用于本公司全体员工,包括试用期的员工。
三、本合同自双方签字或盖章之日起生效,具有法律效力。
第二章劳动合同期限
一、本合同期限为年,自年月日起至年月日止。
二、试用期为个月,自年月日起至年月日止。
第三章工作内容和工作地点
一、甲方安排乙方在部门从事工作,乙方应按时、按质完成本职工作。
二、甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作岗位。
三、乙方应在指定的工作地点工作,如需变动工作地点,应事先征得甲方同意。
第四章工作时间和休息休假
一、甲方执行标准工时制,乙方每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。
二、乙方享有法律规定的各项休息和休假权利。
第五章劳动报酬
一、甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额根据乙方的岗位、级别和绩效确定。
二、甲方可以根据乙方的表现和业绩,给予乙方相应的奖金或津贴。
三、乙方在试用期内的劳动报酬为元/月。
第六章社会保
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