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驾驶员调离和辞退管理制度

1．建立客运驾驶员调离和辞退制度

建立客运驾驶员调离和辞退制度，是对客运驾驶员从业

不良行为过程监督结果的应用，从而促使驾驶员自觉遵守国

家相关法律、行政法规及规章，做到牢记责任、诚守信用、

文明从业，为社会提供安全、优质的运输服务。调离是指因

客运驾驶员不符合岗位要求或用人单位业务需要，将驾驶员

调离现有岗位的行为。辞退是指用人单位由于职工违反法律

规定或者劳动合同约定，与其解除劳动关系的一种强制措施。

道路旅客运输企业建立客运驾驶员调离和辞退制度，应明确

调离、辞退的条件和程序，以及相关部门的具体工作职责。

2．调离和辞退客运驾驶员的条件

(1）驾驶员的驾驶证或从业资格证被降级、撤销或吊销，

不能适应岗位要求，道路旅客运输企业需要及时将其调离岗

位或依法予以辞退。

《道路交通安全法》规定，吊销机动车驾驶证的违法行为包

括以下情形：

①饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的；

②醉酒驾驶机动车的；

③饮酒后驾驶营运机动车的：

机动车行驶超过规定时速百分之五十的；

⑤将机动车交由未取得机动车驾驶证或者机动车驾驶证被

吊销、暂扣的人驾驶的；6驾驶拼装的机动车或者已达到报

废标准的机动车上道路行驶的；

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⑦违反道路交通安全法律、法规的规定，发生重大交通事故，

构成犯罪的：

⑧造成交通事故后逃逸的。

《机动车驾驶证申领和使用规定》（公安部令第139号）第

七十八条规定，持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型

客车、大型货车驾驶证的驾驶人有下列情形之一的，车辆管

理所应当注销其最高准驾车型驾驶资格，并通知机动车驾驶

人在三十日内办理降级换证业务：

①发生交通事故造成人员死亡，承担同等以上责任，未构成

犯罪的；

②在一个记分周期内有记满12分记录的；

③连续三个记分周期不参加审验的。

《道路运输从业人员管理规定》（交通运输部令2016年第52

号）第四十七条规定，道路运输从业人员有下列不具备安全

条件情形之一的，由发证机关吊销其从业资格证件：

①经营性道路客货运输驾驶员、道路危险货物运输从业人员

身体健康状况不符合有关机动车驾驶和相关从业要求且没

有主动申请注销从业资格的；

②经营性道路客货运输驾驶员、道路危险货物运输驾驶员发

生重大以上交通事故，且负主要责任的：

③发现重大事故隐患，不立即采取消除措施，继续作业的。

被吊销的从业资格证件应当由发证机关公告作废并登记归

档。

《道路运输驾驶员诚信考核办法（试行）》（交公路发

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（2008)280号）第二十八条规定，道路运输驾驶员存在以下

情形之一的，道路运输管理机构应当根据《国务院关于特大

安全事故行政责任追究的规定》，按照其不具备安全生产条

件，依法撤销其从业资格证件：

①连续3个考核周期诚信考核等级均为B级的；

②在一个考核周期内累计计分有3次以上达到20分的。

(2）对于在考核周期内，累计计分超过规定的，诚信考核等

级为不合格的驾驶员，道路旅客运输企业要及时将其调离驾

驶岗位或限制其运输任务。

《道路运输驾驶员诚信考核办法（试行）》（交公路发

（2008)280号）第二十四条规定：道路运输经营者应当加

强对诚信考核等级为B级的道路运输驾驶员的教育和管理。

对存在重大安全隐患的，应当及时调离驾驶员工作岗位。

第二十六条规定：道路运输经营者不得安排诚信考核等级为

B级的道路运输驾驶员，承担具有重大政治和国防战备意义、

社会影响大、安全风险高的运输生产任务；不得安排其承担

黄金周和春运期间的道路旅客运输任务。(3）对于列入黑名

单的驾驶员，道路旅客运输企业应当及时将其调离驾驶岗位

或依法予以辞退。

《道路运输驾驶员诚信考核办法（试行）》（交公路发

（2008)280号）第二十七条规定，道路运输驾驶员有下列情

形之一的，道路运输管理机构应当将其列入黑名单，并向社

会公告：

①在考核周期内累计计分达到20分，且未按照规定参加继

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续教育培训的；

②无正当理由超过规定时间，未签注诚信考核等级的；

③从业资格证件被吊销的。

(4)《机动车驾驶证申领和使用规定》（公安部令第139号）

规定：驾驶