北京市乡村振兴协理员面试题目 .pdfVIP

北京市乡村振兴协理员面试题目

【模拟考题一】：

现在，一些基层单位出现看的看，干的干，看的还给干提意见的现象。作为

新入职的工作人员，谈谈你的看法。

【参考答案】：

在一个单位中，团结协助是最重要的，正所谓“单线不能成丝，单木不能成

林”,单位工作人员应该有‘一盘棋”思想，尤其是党员干部，更应该严于律己.率

先垂范。

单位中出现看的看，干的干，就会导致忙闲不均，不仅不能把工作顺利推进

还有可能挫败干事人员的锐气，认为干的多干得少都一样。就像“洗碗效应”一样，

洗碗的人洗得越多，越容易出错，反而大家都不去洗了。看得还给干的提意见，看

得人没有亲身实践，只是靠自己的想法去指挥干事的人，不仅不能给出准确地判断，

还有可能给做事的人带来困扰，整个团队的工作效率也会下降。

现在疫情防控方兴未艾，深化改革正值攻坚，乡村振兴吹响号角，党史教育

如火如茶，这些工作都是非常重要的头等大事，需要基层落到实处。基层直面群众，

是连接政府和群众的纽带，而基层干部是走完密切联系群众“最后一公里的践行

者。所以，在基层，应该成为有大局意识、务实精神、团队合作能力的人。

第一，自觉培养大局意识。作为新入职的人，我应该利用单位组织的党史教

育学兮析现状认真学习“四史’内容，实现学史明理、学史增信、学史崇德、学史

力行。不断提醒自己，在基层不仅要服务组织的要求，还应该成为思想积极能蔼疤

氨鞍百熬埃丁暗板捌矮拜埃卑傲把比蚌爸把报唉哀谤唉蛾雏闯绑抱翦案毙昂唉啊

鄙茨爱暗磁逼战士”。

第二，深刻践行务实精神。新入职的人，在基层工作，少一点指挥多一点行

动。尤其是在推进乡村振兴H作中，多深入群众中走访、调研，多帮群众解决实际

困难问题，多为群众谋划致富的方法和路子。

第三，不断提升合作能力。新入职的人在工作中多于同事沟通，做好工作的

配合协作，向有经验的老同志多请教，学习基层工作经验和技巧。老同志需要我们

帮助时，也应该主动帮他解决困难。

【模拟考题二】：

在实施乡村振兴的背景下，领导让你以“如何让第一产业有效地与第二、第

三产业衔接”为题，调研本地的产业。你会怎么做？

【参考答案】：

民族要复兴，乡村必振兴。脱贫攻坚取得全面胜利后，要全面推进乡村振兴，

这是“三农”工作重心的历史性转移。为了推动乡村振兴工作，领导让我来完成此

次产业调研，我会精心筹划，认真开展。具体来说，我会做如下这些工作。

第一，收集了解，做好准备。我会提前通过查阅中央关于乡村振兴尤其是产

业发展的相关政策要求，查阅本省本市政府在落实中央相关要求方面出台的具体

文件，做到依法依规。我还会请示领导同意,向当地涉及此项职能的部门发出函请，

请他们提供全市第一第二第三产业发展的有关数据例如各产业市场主体数量、近

五年GDP占比、从业人员年龄性别学历等，根据上述部门提供的数据内容初步分

析出全市三产发展现状。在调研内容准备充分后形成调研方案，将调研的具体时间

安排、人员安排、经费保障情况进行细化，并将方案呈送领导。

第二，我会根据前期调研情况和领导安排，分几个小组开始开展调研。一方

面，通过走访的形式，对本地第一产业相关负责人进行调研，询问包括本地种养殖

情况、他们对于政策了解的情况和发展情况等，他们对于与第二第三产业衔接的想

法及建议；另一方面，通过之前收集到的数据，向本地第二第三产业的经营者发出

电子问卷，了解本地第二产业的成本、经济效能、政策扶持和遇到的困难等内容；

再一方面，通过电话对产业政策的制定者以及行业专家、领域学者进行调研，听取

他们对产业发展的科学建议和意见，同时还要认真收集和倾听群众对该课题的看

法及优化建议。

第三，将所有调研数据进行分类整理，利用软件进行科学有效的分析，针对

调研中发现的亮点，要注重经验的提炼与总结，并举一反三，将其运用到其他各项

工作之中。在报告形成后，主动向领导汇报，听取领导对调研本身及调研结果的意

见和建议。同时，要做好调研成果的运用与转化，将调研成果落地落实，更好服务

产业发展，让农业成为有奔头的产业，让农民成为有吸引力的职业，让农村成为安

居乐业的美丽家园。

答题完毕！

【模拟考题三】：

近日，四川省邮政分公司联合四川省总工会举行的“长征路上的邮递小哥一

哈弄夺机专场直播”正在火热进行中，索当茶、黑苦养茶、耗牛肉干等当地特色农

副产品热销。近年来，农产品搭上互联网快车，流量成为新农资、直播间成为新农

具、带货成为新农活，“直播带货”逐步成