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商贸公司劳动合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：__________商贸公司

地址：_____________________________

乙方（员工）：_____________________

身份证号码：_______________________

鉴于甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，本着平等、自愿、公平公正的原则，经双方协商一致，签订本合同。

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方聘用乙方从事_____岗位工作。乙方应履行该岗位工作的职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

第三条：乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

第四条：乙方所在岗位执行标准工时制，每周工作____小时。甲方安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定。

第五条：乙方享有法定的节日休假和婚假、产假等假期。具体的休假时间和待遇按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

第六条：乙方的工资标准为_____元/月，其中试用期工资为____元/月。甲方支付给乙方的工资应为税前工资，个人所得税由乙方承担。甲方根据经营情况或乙方的贡献，可对乙方的工资进行调整。

五、社会保险和福利

第七条：甲乙双方应按国家和当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理社会保险手续。

第八条：乙方享受公司规定的福利政策，包括但不限于年终奖、带薪年假等。具体福利待遇按照公司政策执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第九条：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方在工作场所的安全和健康。

第十条：乙方应遵守甲方的安全操作规程，如有违反，造成的损害由乙方承担。甲方应对可能产生的职业危害进行告知并采取相应措施进行防护。

七、劳动合同的变更、解除和终止

第十一条：本合同的变更、解除和终止应遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。甲乙双方可依法协商变更合同内容。合同解除或终止时，双方应按规定办理相关手续。

八、违约责任和赔偿损失

第十二条：甲乙双方如违反本合同的规定，应承担违约责任。因违约给对方造成损失的，应承担赔偿责任。具体的违约责任和赔偿办法按法律法规和合同约定执行。

九、其他约定事项

第十三条：本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。协商一致后达成的补充协议与本合同具有同等效力。

篇2

甲方（用人单位）：_________商贸公司

地址：_________

乙方（员工）：_________

性别：_________

身份证号码：_________

住址：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为____年。其中试用期自____年__月__日至____年__月__日止，期限为___个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的工作地点从事______岗位（工种）的工作。在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的工作岗位、工作地点。

篇3

甲方（用人单位）：___________商贸公司

乙方（员工）：___________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方工作的事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任______岗位工作。

2.乙方应完成甲方正常安排的工作任务。

3.乙方的工作地点在甲方所在地的营业场所。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制度或弹性工时制度。乙方应遵守甲方的考勤制度。

2.甲方确保乙方享受国家规定的带薪年休假和其他法定节假日的休假待遇。具体按甲方考勤制度执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按照法律法规和劳动合同约定向乙方