劳动合同续签 上一合同期工作小结.docVIP

劳动合同续签上一合同期工作小结

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甲方：_______________________

乙方：_______________________

地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

签订日期：_______________________

签订地址：_______________________

第一条工作成绩与1.a.完成主要工作任务情况

①在上一合同期内，乙方按时按质完成了甲方指派的各项工作任务。

②乙方在工作中展现了高效的执行力和专业的工作素养。

③针对甲方的需求，乙方积极提出改进建议，推动了工作流程的优化。

④乙方在处理紧急任务时，能够迅速响应，确保了工作的顺利进行。

1.b.工作成果与绩效考核

①乙方在上一合同期内通过完成工作目标，得到了甲方绩效考核的高度评价。

②根据乙方的工作成果，甲方给予了适当的奖励，并认可了其在工作中的突出贡献。

③乙方不仅达成了部门绩效目标，还在多个项目中起到了重要的协调作用。

④乙方在提升工作效率和质量方面，作出了积极的努力和显著的成果。

1.c.工作中的问题与改进

①在上一合同期内，乙方也遇到了一些工作中的挑战。

②尽管有部分项目进展不如预期，乙方在此过程中表现出较强的解决问题的能力。

③乙方与团队密切合作，及时调整工作策略，最终克服了困难，确保了目标的达成。

④甲方对乙方在问题处理中的态度和效率给予了肯定，并提供了相关培训支持。

第二条职业发展与培训

2.a.职业技能提升

①在上一合同期内，乙方积极参与了甲方组织的多项内部培训，提升了个人职业技能。

②乙方在专业领域中不断学习新知识，确保其技能水平与行业发展同步。

③乙方也主动寻求外部培训机会，学习了最新的行业技术和管理方法。

④甲方对乙方的职业发展非常支持，提供了丰富的学习资源和成长空间。

2.b.个人职业发展规划

①乙方明确了未来的职业发展方向，并与甲方沟通了长期的职业目标。

②乙方希望在未来的工作中承担更多管理职责，并参与更大规模的项目。

③甲方支持乙方的职业规划，表示将为其提供相应的机会和资源，助力其职业发展。

④双方达成共识，在未来的工作中，甲方将为乙方提供更多培训机会，提升其领导能力。

2.c.职业发展中的挑战与支持

①尽管乙方在上一合同期内取得了较大的进步，但也面临一些职业发展的挑战。

②乙方在某些岗位转换过程中需要更高层次的技能提升，甲方将提供相关帮助。

③甲方为乙方提供了更多的职业发展支持，包括定期的职业指导和相关岗位的调整机会。

④乙方在职业发展的道路上获得了甲方的持续关注和支持，双方共同致力于未来更长远的发展。

第三条劳动合同续签及工作安排

3.a.合同续签条件与条款

①本合同续签期为_______________________，自签署之日起生效。

②双方在续签过程中，对上一合同期的工作表现和绩效进行了充分的回顾和评估。

③甲方和乙方一致同意，续签合同内容与上一期合同基本一致，保留原有条款。

④如有必要，双方可根据实际工作需要，调整合同中的部分条款。

3.b.工作岗位与职责

①乙方将在续签合同期内继续担任_______________________职位。

②乙方的工作职责包括但不限于_______________________，并根据甲方的需求进行适当调整。

③乙方需根据甲方的战略规划，参与公司的关键项目并提供专业支持。

④甲方根据工作需求，可能对乙方的岗位进行调整，但将确保调整合理并提供充分培训支持。

3.c.保密条款与义务

①乙方在工作中接触到的甲方商业机密、技术资料及其他敏感信息，均需保密。

②乙方不得将甲方的商业机密外泄或泄漏给任何第三方，违反者甲方有权依法追究其法律责任。

③甲方在合同期内和合同期满后，均要求乙方遵守严格的保密义务，直至相关信息公开或不再具有商业价值。

④如乙方离职或合同终止，必须将所有甲方的机密信息和资料归还，并确保不泄露给第三方。

第四条其他条款与约定

4.a.工作时间与休假

①乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行，乙方需确保按时完成工作任务。

②乙方享有国家法定节假日以及甲方规定的带薪年假，乙方需提前申请并获得批准。

③乙方在特殊情况下需加班的，甲方将根据公司政策进行相应的加班补偿。

④如乙方因健康或个人原因需要请假，甲方将根据实际情况进行批准，并保证其基本权益。

4.b.劳动争议解决

①双方在执行本合同过程中，如发生任何争议，应通过友好协商解决。

②若协商无果，双方同意将争议提交至甲方