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公共交通特种设备安全管理制度

第一章总则

为确保公共交通特种设备的安全运行，保障乘客和工作人员的生命财产安全，依据国家相关法律法规及行业标准，制定本制度。特种设备包括但不限于电梯、扶梯、自动人行道、地铁列车等，涉及设备的使用、维护、检修及管理等各个环节。

第二章适用范围

本制度适用于本单位所有公共交通特种设备的管理与安全工作。所有相关部门及人员均需遵守本制度，确保特种设备的安全、可靠运行。

第三章管理规范

特种设备的管理应遵循以下原则：

1.安全第一，预防为主。

2.规范操作，严格执行。

3.定期检查，及时维护。

4.责任明确，落实到人。

第四章责任分工

各部门应明确责任，确保特种设备的安全管理工作落实到位。具体分工如下：

1.设备管理部门负责特种设备的日常管理、维护和检修工作。

2.安全管理部门负责特种设备的安全检查、隐患排查及整改工作。

3.运营部门负责特种设备的安全使用和操作培训。

4.人力资源部门负责特种设备操作人员的招聘、培训及考核。

第五章操作流程

特种设备的操作流程应包括以下几个方面：

1.操作前检查：操作人员需对设备进行全面检查，确保设备处于良好状态。

2.操作规范：操作人员应按照操作规程进行操作，严禁违规操作。

3.故障处理：如发现设备故障，应立即停止使用，并报告设备管理部门进行处理。

4.记录管理：每次操作后，操作人员需填写操作记录，记录内容包括设备状态、操作时间、操作人员等信息。

第六章维护与检修

特种设备的维护与检修应遵循以下要求：

1.定期维护：设备管理部门应制定设备维护计划，定期对特种设备进行维护，确保设备正常运行。

2.检修记录：每次维护和检修后，需填写检修记录，记录内容包括检修时间、检修内容、检修人员等信息。

3.重大故障处理：如设备出现重大故障，需立即停用，并进行全面检修，检修完成后需进行安全检测，确保设备符合安全标准后方可投入使用。

第七章安全检查

安全检查是确保特种设备安全的重要环节，具体要求如下：

1.定期检查：安全管理部门应制定安全检查计划，定期对特种设备进行安全检查，检查内容包括设备运行状态、安全防护措施等。

2.隐患排查：在安全检查中发现的隐患应及时记录，并制定整改措施，确保隐患得到有效整改。

3.检查报告：每次安全检查后，需形成检查报告，报告内容包括检查时间、检查人员、检查结果及整改措施等。

第八章培训与考核

特种设备操作人员的培训与考核是确保设备安全运行的重要保障，具体要求如下：

1.培训内容：培训应包括特种设备的基本知识、操作规程、安全注意事项等。

2.考核方式：培训结束后，需对操作人员进行考核，考核合格后方可上岗操作。

3.定期复训：操作人员应定期参加复训，确保其操作技能和安全意识保持在较高水平。

第九章监督机制

为确保本制度的有效实施，建立监督机制，具体要求如下：

1.定期评估：安全管理部门应定期对特种设备的安全管理工作进行评估，评估内容包括制度执行情况、隐患整改情况等。

2.反馈机制：各部门应建立反馈机制，及时向安全管理部门反馈特种设备的安全隐患及管理问题。

3.奖惩措施：对在特种设备安全管理中表现突出的部门和个人给予表彰，对违反安全管理规定的行为进行处罚。

第十章附则

本制度由安全管理部门负责解释，自颁布之日起实施。各部门应根据本制度制定相应的实施细则，确保特种设备安全管理工作的有效落实。