2024年驻外员工宿舍管理制度(真题13篇) .pdfVIP

2024年驻外员工宿舍管理制度(真题13篇)--第1页

2024年驻外员工宿舍管理制度（通用13篇）

驻外员工宿舍管理制度1

为使各项目员工在工作之余能有一个良好的生活环境，

宿舍整洁卫生、设施使用规范、公共秩序井然，让员工有愉

快的心情投入到工作和学习当中，特制订宿舍管理规定如下：

一、公司为员工提供的宿舍是集体环境，要爱护公共

卫生、相互尊重，凡事以团结为目的。

二、员工离职（包括自动辞职、免职、解职等），应于

离职之日起3天内迁离宿舍，不得无故拖延。

三、员工宿舍的日常管理（值日、内务整理、公共设

施使用等）统一由经理负责安排。

四、员工应培养良好的卫生习惯，保持宿舍内外环境

卫生清洁。

五、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应

和睦相处，不得在宿舍内酗酒，晚上23时后停止一切娱乐

活动。（特殊情况除外）

五、住宿员工（含出差员工）应遵守下列规则：

1、个人被褥起床后须叠放整齐。

2、烟灰、烟蒂不得丢弃地上。

3、宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品。

4、换洗衣物不得堆积、乱扔，应及时清洗，其余衣、

2024年驻外员工宿舍管理制度(真题13篇)--第1页

2024年驻外员工宿舍管理制度(真题13篇)--第2页

鞋必须摆放整齐。

5、电视、电脑的`使用，声音不得过大，以免妨碍他人

休息。

6、员工不得于宿舍内赌博、打麻将或其他不良或不当

行为。

7、自觉节约水电，爱护公物，人为损坏公物按价赔偿。

8、厕所、浴室必须保持清洁，做到无异味、无污秽、

无杂物。六、增强安全意识，不得私自乱拉乱接电线、插

座，人离灯息，断电源；出入房间随手关门，注意提防盗贼。

注：1、案场经理为第一责任人，对宿舍管理承担主要

责任；

2、总部将按照此管理规定的条款不定期抽查。

驻外员工宿舍管理制度2

为了加强和标准员工宿舍的管理，根据宿舍的实际情况，

现制定出如下管理制度：

1、住宿员工应保护宿舍内一切公物设施，不准随便移

动拆卸，损坏须照价赔偿，未经公司总经办管理人员许可，

任何人不得把东西搬离宿舍。

2、不准随地吐痰、乱丢东西，保持室内整洁干净，进

入室内要穿拖鞋，不准往窗外丢杂物，卫生间要经常冲洗，

垃圾要倒入指定垃圾桶。

3、入住宿舍的人员必须是本公司在职员工，离职员工

2024年驻外员工宿舍管理制度(真题13篇)--第2页

2024年驻外员工宿舍管理制度(真题13篇)--第3页

和外来人员拒绝入住，未经总经办允许擅自带人入住，当事

人罚款100元。

4、严禁在宿舍内赌博，酗酒、偷窃及有伤风化的其它

行为。

5、注意节约水电，出门或离开宿舍务必关门、关水、

关电，以免影响他人生活起居和财产平安，防止浪费水电。

宿舍内禁止使用大功率用电器，不准私自接拉电线，预防火

灾事故，保证人身和财产不受损失。

6、每月水电费由住宿员工分摊，宿舍长缴纳。

7、严格遵守作息时间，严禁在宿舍内大声喧哗、吵闹、

大声播放收（录）音机、手机彩铃和电视，所有娱乐活动应

文明、小声，以不影响他人休息为前提。

8、房间所住的员工必须负责卫生清扫，轮流值日。下

水道因卫生不清洁造成的堵塞由责任人承当其维修费用，如

无法明确责任