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基于三重底线的企业可持续发展绩效评价研究——以宝钢股份为例
摘要
2022年，“碳达峰”“碳中和”首次被写入政府工作报告，中国力争在2030年前
实现“碳达峰”，2060年前实现“碳中和”，并且在“十四五”规划和2035远景目标
纲要中多次强调绿色低碳可持续发展。可持续发展包括经济、环境以及社会三个方面，
可持续发展不仅是企业成长的内在要求，更是社会进步的强大动力。在经济社会转型中，
企业在追求规模扩张的同时，也要注重高质量内涵发展，实现经济效益、社会效益和环
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