公司劳动合同常用版7篇.docx

公司劳动合同常用版7篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务的相关事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前，经双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称为_____________________。

2.乙方的工作地点为_____________________。

三、工作时间与休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.乙方享有国家法定的节假日、年假等休假权利。具体按照公司相关规章制度执行。

四、薪酬福利

1.甲方按照公司相关规章制度，支付乙方工资。基本工资为_____元/月。

2.甲方将根据乙方的岗位变动、工作表现及公司业绩情况，调整乙方的工资水平。

3.乙方享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、五险一金等。

五、劳动保护及条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照岗位操作规程进行工作。

3.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

六、纪律与考核

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及岗位职责。

2.甲方定期对乙方进行考核，评估乙方的工作表现。考核结果将作为薪资调整、职务晋升等的依据。

七、保密义务

1.乙方在工作期间及离职后，应对在工作中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2.乙方不得将甲方的保密信息泄露给外界，不得利用职务之便谋取个人私利。

八、违约责任

1.甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2.具体违约责任按照法律法规以及公司相关规定执行。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商决定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

乙方（员工）：_________________________（签字）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（公司）：_________________________

注册地：_________________________

乙方（员工）：_________________________

身份证号码：_________________________

户籍地址：_________________________

居住地址：_________________________

联系电话：_________________________

紧急联系人及电话：_________________________

鉴于甲乙双方有共同意愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求从事岗位的工作，未经甲方书面同意，乙方不得擅自更改工作岗位。

2.乙方应当履行工作职责，遵守公司的规章制度和劳动纪律。在岗位职责范围内发挥积极性、主动性和创造性，完成岗位职责和工作任务。甲方根据公司发展的需要制定合理的工作安排和任务分配。乙方应服从甲方的管理，按照甲方的工作安排和任务要求按时完成工作任务。

二、工作时间和休假制度

甲方（公司）：_________________________

注册地：_________________________

法人代表姓名：_________________________

联系方式：_________________________

地址：_________________________

邮编：_________________