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2024年安全防护设施及用品验收、使用管理制度 .pdfVIP

2024年安全防护设施及用品验收、使用管理制度 .pdf

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2024年安全防护设施及用品验收、使用管理制度--第1页

一、概述

安全防护设施及用品验收、使用管理制度是建立和完善企业安全生产和职工安全防护体系,规

画口加强安全生产管理,保障职工健康和生命安全的重要制度。

二、适用范围

本制度适用于公司所有职工。

三、安全防护设施及用品验收管理

1、安全防护设施

在公司新建、改建、扩建、维修改造不同施工情况中,项目经理应编制安全生产方案并进行评

审,要求施工单位根据评审意见,配备相关的安全防护设施;对进入作业区域的人员、车辆进

行安全技术交底,确保相关人员自觉遵守安全操作规程。

2、安全防护用品

公司配备的安全防护用品应符合国家标准和行业规定,并进行定期检测和维护保养。

四、安全防护设施及用品使用管理

1、安全防护用品的配备和使用

公司应根据职工的工作环境和危险因素,配备合适的安全防护用品,并对其使用进行监督和管

理。职工必须佩戴相关的安全防护用品,如防护眼镜、耳塞、口罩、手套、安全帽等等,并按

规定使用,发现安全防护用品损坏或失效,及时更换或修复。安装的安全防护设施应符合国家

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标准和行业规定,施工过程中需要加强安全防护,如防护网、脚手架、围栏等,并密切关注作

业环境的变化^工人的动态,确保整个作业环境保持安全和秩序。

3、防护用品的管理

公司建立防护用品的入库和发放制度,并严格按照规定进行管理,防止盗窃和浪费。同时,

要对职工进行安全教育,提高职工安全意识和责任心,培养职工正确使用安全防护用品的习

惯。

五、责任和惩戒

1、责任制度

公司对职工使用安全防护用品负有管理责任,工地项目经理对施工现场安全进行全面管理,确

保安全防护要求得到有效执行。另外,在安全生产过程中,公司要建立健全责任制度,对工程、

供货和施工等环节负责人实行明确的责任和限期管理。

2、惩戒措施

职工不按规定佩戴安全防护用品、人为破坏安全防护设施、未经培训随意操作、私自取用安全

防护用品等行为,均对其进行警告、通报批评,并进行事故责任追究;对任意损坏或私自留存

安全防护用品的员工或公司,均对其进行处罚,直至要求退回重制或赔偿。对因未佩戴安全防

护用品直接导致事故的人员,依据工程造价的比例进行一定的罚款。

六、附则本制度的解释权归公司所有,如有未尽事宜,经公司领导部门批准后再行规定。

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