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工人劳务合同书小工7篇

篇1

甲方（雇主）：XXXX有限公司

地址：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方（工人）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

鉴于甲方因生产需要，同意雇用乙方从事劳务工作，为明确双方权利和义务，特订立本合同。

一、合同期限

本合同有效期为XXXX年，自签订之日起生效。

二、工作内容和职责

1.乙方同意接受甲方安排，从事小工工作。

2.工作内容包括但不限于：搬运、清洁、维修等。

3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间按照甲方的要求执行，加班或延长工作时间需提前告知乙方。

2.工作地点为甲方指定场所。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬为：基本工资+加班费+奖金。具体数额根据乙方的实际工作表现和甲方规定执行。

2.甲方将按月支付乙方的劳动报酬，支付日期为每月的XX日。

3.乙方在试用期的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利

1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。

2.乙方在甲方工作期间，可享受国家规定的各项福利和待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方需为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方应确保乙方在工作过程中的安全与健康。

3.乙方应严格遵守安全操作规程，避免发生工伤事故。

七、合同的变更和解除

1.双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（4）因甲方过错致使劳动合同无法履行的。

八、争议解决

因本合同引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

3.乙方在签订本合同时，应如实告知自己的健康状况和是否患有职业病等情况。如有隐瞒，甲方有权解除本合同。

4.乙方在合同期内，应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。如因违反保密制度给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

5.乙方在合同期内，应积极参与甲方组织的培训和学习活动，提高自己的业务水平和综合素质。如因未参加培训或学习活动而导致工作能力不足的，甲方有权解除本合同。

篇2

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

鉴于甲方因生产经营需要，同意招用乙方为本公司工人，乙方也愿意在甲方处工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，同意签订本劳务合同，以资共同遵守。

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：本合同有效期为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.工作内容：乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体岗位职责详见岗位说明书。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的工作制度执行，因工作需要可适当加班。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日及甲方提供的各类假期。

三、劳动报酬及福利

1.劳动报酬：乙方的工资按照甲方制定的工资分配方案执行，并根据乙方的岗位职责及工作表现进行调整。

2.福利：甲方将为乙方提供五险一金等法定福利及企业年金等补充福利。

四、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.劳动保护：甲方将按照国家及地方的相关规定，为乙方提供必要的安全生产条件和劳动保护措施。

2.劳动条件：乙方需遵守甲方的