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2024年总经理安全生产管理职责范文(三篇)--第1页
2024年总经理安全生产管理职责范文
1.负责经营许可范围内的安全生产工作，是安全生产第一责任
人，对安全生产管理工作负总责。
2.认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，遵守国家法律
法规和安全生产操作规程，守法经营，落实各级交通主管部门的安全
生产管理规定，组织学习安全生产知识，最大限度地控制和减少道路
交通事故的发生。
3.聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全
生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明
确，责任分清，层层落实安全生产责任制。
4.积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经费，保证安
全生产工作的开展。
5.落实事故处理“四不放过”，即：事故原因不查清不放过；事
故责任者没处理不放过；整改措施不落实不放过；教训不吸取不放
过。
6.建立营运车辆维护、检修工作制度，督促车辆按时做好综合性
能检测及二级维护，确保车辆技术状况良好。
7.每月至少进行一次全面安全检查，重点检查安全生产责任制、
规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会
议精神的学习贯彻落实情况，并做好记录。
8.接受应急运输任务后，运输车辆、人员必须整合待命，在规定
时间内到达指定地点集合，且必须由总经理亲自带队。
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2024年总经理安全生产管理职责范文(三篇)--第1页
2024年总经理安全生产管理职责范文(三篇)--第2页
9.建立安全生产奖惩制度，依制度进行奖惩。对安全隐患不及时
整改的责任者给予从严追究。
10.建立健全安全生产事故隐患档案，吸取经验教训，举一反三，
组织研究和探讨新技术应用。
2024年总经理安全生产管理职责范文（二）
一、引言
随着社会的不断发展，安全生产管理成为企业经营的重要内容之
一。作为企业的总经理，承担着重要的安全生产管理职责，需要在各
个方面加强安全生产工作，确保企业的安全稳定。本文将介绍2024年
总经理应承担的安全生产管理职责，着重从制定安全生产管理制度、
加强员工安全教育培训、推动安全技术创新三个方面进行介绍。
二、制定安全生产管理制度
作为总经理，首要职责之一是制定安全生产管理制度。企业需要
建立科学合理的安全生产管理制度，包括制定安全生产规章制度、应
急救援预案等。制度应明确各级岗位的安全职责和权限，明确各类事
故的应急处置措施，确保员工具备相应的安全意识和安全技能。同
时，总经理还应加强对制度的宣传和落实，让每位员工都能够深入了
解并遵守制度，形成良好的安全生产管理氛围。
三、加强员工安全教育培训
总经理还应加强对员工的安全教育培训工作。安全教育培训是提
高员工安全素质的重要手段，也是预防事故发生的关键环节。总经理
应确保每位员工都接受到全面的安全教育培训，包括理论和实践两方
面。在教育培训过程中，应根据企业的实际情况，针对不同岗位的员
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工进行分类培训，提供相应的安全知识和技能。同时，总经理还应组
织定期的模拟演练，检验员工的应急处置能力，并根据演练结果进行
相应的改进和完善。
四、推动
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