公司提前解除劳动合同协议8篇.docx

公司提前解除劳动合同协议8篇

篇1

甲方：XXXX有限公司

乙方：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下条款，以便共同遵守。

一、协议目的

本协议旨在规范甲乙双方提前解除劳动合同关系的相关事宜，明确双方的权利和义务，确保解除过程顺利进行。

二、双方信息

甲方：XXXX有限公司，法定代表人：XXXX，注册地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方：XXXX，性别：XXXX，身份证号码：XXXX，联系方式：XXXX。

三、解除原因及方式

1.解除原因：乙方因个人原因，希望提前解除与甲方的劳动合同关系。

2.解除方式：乙方需提前书面通知甲方，明确表示解除劳动合同的意愿，并完成工作交接。

四、双方权利义务

1.甲方权利义务：

（1）甲方有权要求乙方提前一个月书面通知解除劳动合同的意愿。

（2）甲方有权要求乙方完成工作交接，包括但不限于工作进度、未完成事项、客户信息等。

（3）甲方应在乙方完成工作交接后，及时办理相关离职手续，并支付乙方应得的工资和福利。

2.乙方权利义务：

（1）乙方有权提前一个月书面通知甲方解除劳动合同的意愿。

（2）乙方应确保工作交接的顺利进行，保证工作进度不受影响。

（3）乙方应在完成工作交接后，及时与甲方办理离职手续，并确认甲方已支付应得的工资和福利。

五、违约责任

1.若乙方未提前一个月书面通知甲方解除劳动合同的意愿，甲方有权要求乙方支付一个月工资作为违约金。

2.若乙方未完成工作交接或未及时办理离职手续，甲方有权扣除乙方部分工资或福利作为违约金。

3.若甲方未及时支付乙方应得的工资和福利，甲方应承担相应的法律责任。

六、争议解决

本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方：XXXX有限公司

法定代表人：XXXX

签字日期：XXXX年XX月XX日

乙方：XXXX

签字日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（公司）：XXX，统一社会信用代码：XXXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（员工）：XXX，性别：XXXX，民族：XXXX，身份证号码：XXXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

鉴于甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因某种原因，甲方需要提前解除劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。

一、协议内容

1.甲方提前解除劳动合同的原因及时间：因甲方公司战略调整，需裁减部分员工，故决定提前解除劳动合同。具体解除时间为本协议生效之日起。

2.乙方的工作内容、工资待遇及福利：乙方在甲方公司担任的职位是XXXX，工资待遇及福利按照甲方公司规定执行。具体详见劳动合同附件。

3.乙方在甲方公司的服务期限：自本协议生效之日起，乙方在甲方公司的服务期限结束。

4.甲方需要向乙方支付的赔偿金：根据《中华人民共和国劳动法》及甲方公司规定，甲方需要向乙方支付赔偿金。具体金额为人民币XXXX元整。该赔偿金将在本协议生效之日起XX个工作日内支付至乙方指定的银行账户。

5.乙方需要完成的交接工作：在本协议生效之日起XX个工作日内，乙方需要完成与甲方公司的工作交接。包括但不限于工作内容、工作进度、相关文件资料等。如乙方未能按时完成交接工作，甲方有权扣除乙方部分赔偿金。

6.双方需要遵守的保密义务：本协议内容及双方之间的交易往来均属于保密信息，双方均不得向外界泄露。

二、违约责任

1.甲方在本协议生效之日起未能按时支付赔偿金的，每逾期一天，需向乙方支付赔偿金总额千分之一的违约金。

2.乙方在本协议生效之日起未能按时完成交接工作的，甲方有权扣除乙方部分赔偿金。具体扣除金额及方式由双方协商确定。

三、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议未尽事宜，由双方协商确定并