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委托人力资源合同协议书范本2024年通用

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

2.双方基本信息

3.委托事项与范围

4.委托事项具体内容

5.服务期限与工作安排

6.服务费用及支付方式

7.保密条款

8.知识产权归属

9.违约责任

10.争议解决

11.合同解除

12.合同生效及终止

13.其他约定事项

14.合同附件

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与目的

1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规订立。

第二条双方基本信息

2.1甲方：名称、住所、法定代表人或负责人姓名及联系方式。

2.2乙方：名称、住所、法定代表人或负责人姓名及联系方式。

第三条委托事项与范围

3.1委托事项：甲方委托乙方提供人力资源相关服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理等。

3.2委托范围：乙方按照甲方要求，在约定的服务期限内，完成甲方委托的各项工作任务。

第四条委托事项具体内容

4.1招聘服务：乙方根据甲方要求，提供招聘渠道拓展、简历筛选、面试安排等服务。

4.2培训服务：乙方根据甲方需求，提供内部培训、外部培训等培训服务。

4.3薪酬福利管理：乙方协助甲方制定、调整和执行薪酬福利政策。

4.4员工关系管理：乙方协助甲方处理员工关系问题，包括但不限于劳动纠纷、员工投诉等。

第五条服务期限与工作安排

5.1服务期限：自本合同签订之日起至____年____月____日止。

5.2工作安排：乙方应按照甲方要求，在约定的服务期限内，完成各项工作任务。

第六条服务费用及支付方式

6.1服务费用：乙方提供的人力资源服务费用为人民币____元。

6.2支付方式：甲方应按月支付乙方服务费用，具体支付时间为每月____日。

第七条保密条款

7.1双方对本合同内容以及履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务。

7.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或对方商业秘密。

7.3本保密条款在本合同终止后仍然有效。

第八条知识产权归属

8.1乙方在提供服务过程中所创造的、属于知识产权范畴的作品、技术、信息等，其所有权归乙方所有。

8.2甲方委托乙方完成的服务成果，包括但不限于招聘方案、培训资料等，其知识产权归甲方所有。

8.3除非合同另有约定，乙方不得将甲方提供的信息、资料或成果用于第三方。

第九条违约责任

9.1若甲方未按约定支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款的____%。

9.2若乙方未按约定提供服务质量，甲方有权要求乙方进行整改，直至达到约定的服务质量标准。

9.3若任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。

第十条争议解决

10.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。

10.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第十一条合同解除

11.1合同期满或双方协商一致解除本合同时，本合同即行终止。

11.2.1合同一方严重违反合同约定；

11.2.2发生不可抗力事件，致使合同无法履行；

11.2.3一方破产、解散或其他原因导致无法履行合同。

第十二条合同生效及终止

12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同在服务期限届满或根据本合同约定终止后失效。

第十三条其他约定事项

13.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十四条合同附件

14.1.1甲方委托事项详细清单；

14.1.2服务费用明细表；

14.1.3其他双方认为需要作为合同附件的文件。

第二部分：第三方介入后的修正

第八条（一）第三方定义及介入方式

8.1.1第三方定义：本合同中的第三方是指除甲方和乙方之外的，为履行本合同提供相关服务或参与合同履行的独立第三方机构、个人或其他实体。

8.1.2介入方式：第三方介入本合同，需经甲方和乙方协商一致，并签订相应的合作协议或补充协议。

第九条（一）第三方责任及权利

9.1.1第三方责任：第三方在本合同项下承担的服务或责任，应严格遵守相关法律法规和本合同的约定。第三方因自身原因导致的服务瑕疵或违约，应承担相应的责任。

9.1.2第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方按照合作协议或补充协议的约定支付相关费用，并享有相应的权利。

第九条（二）甲乙方额外条款及说明

9.2.1甲方责任：甲方应确保第三方符合本合同的要求，并对第三方提供的服务质量进行监督。若第三方服务不符合约定，甲方有权要求乙方采取措施予以整改，直至满足甲方要求。

9.2.2乙方责任：乙方应向甲方推荐符合条件的