服装店员工手册规章制度范文.docx

服装店员工手册规章制度范文

一、考勤治理

1、员工上下班实行签到制度(收银台处)，严禁未签到或找人代签者。

2、上班时间:依据店铺地理位置进展制定。

3、上班期间严禁迟到或早退，一月内迟到、早退合计三次，以旷工一天标准计算;假设迟到或早退30分钟以上按旷工半天计算

4、当班期间不得离岗3次以上，每次不能超过15分钟。

5、员工严禁未经店长同意而私自换班或代班。服装店员工治理制度。

6、员工一个月可向店长申请调换班2次休息，调班休息时必需提前申请，与同事做好工作的交接。

7、员工请假/休假事宜参见请假制度规定。二、仪容仪表

1、员工进入工作岗位前应按要求着统一工装、戴工牌(