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云南省劳动合同范本最新6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例、云南省相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守执行。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应完成甲方分配的任务。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息_________日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间，一般每日不得超过_________小时。

3.甲方应按云南省规定安排乙方带薪年休假。

四、劳动报酬

1.甲方按有关规定支付乙方劳动报酬，具体支付形式和标准按甲方规定执行。

2.甲方每月至少支付乙方工资_________元，甲方应按规定支付乙方加班加点工资、津贴和补贴。

3.甲方应在每月的_________日发放乙方的工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方按国家和云南省有关规定提供劳动场所、劳动设施及劳动工具。

2.甲方按国家和云南省规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

3.甲方应按国家和云南省规定对乙方进行安全教育和培训。

4.甲方应按国家和云南省规定对乙方进行健康检查。

5.甲方不得安排未成年工从事有毒有害工种作业。

6.甲方应按国家和云南省规定做好女职工特殊保护及未成年工的特殊保护工作。

7.甲方应按规定做好职业危害防护工作。

六、社会保险和福利

1.甲方应按国家和云南省规定为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费。乙方应缴纳的社会保险费由甲方按规定代扣代缴。

2.甲方应按国家和云南省规定向乙方提供福利待遇。

3.甲方应在每月的_________日将乙方的社会保险费缴纳情况告知乙方。

七、劳动合同的变更、解除、终止及续订

1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。

2.乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因《中华人民共和国劳动法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

4.乙方有下列情形之一的，甲方不得随意解除劳动合同：

（1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；

（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（3）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

5.有下列情形之一的，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满的；

（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（4）甲方被依法宣告破产的；

（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

6.劳动合同期满，乙方同意续签的，应在合同期满前三十日内向甲方提出书面申请，经协商一致后，双方重新签订书面劳动合同。合同期满，乙方不同意续签的，应在合同期满前三十日内向甲方提出书面申请，经协商一致后，双方办理终止劳动合同手续。合同期满未办理终止劳动合同手续的，视为双方同意继续履行原劳动合同。

7.甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。解除本合同应当采用书面形式。合同解除后，双方应及时办理相关手续。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_______