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遣散费和离职金
合同书：遣散费和离职金协议
协议双方：
甲方：（公司名称）
地址：
电话：
法定代表人（或授权代表）：
乙方：（员工姓名）
地址：
电话：
鉴于：
1.乙方于（入职日期）加入甲方公司，并为其所履行职务尽职尽责，为公司做出了积极的贡献。
2.然而，根据双方协商并经过综合考虑，甲方拟与乙方解除劳动合同，因此需要就遣散费和离职金达成一致。
3.遣散费是指根据相关劳动法律法规，为乙方提供相应经济补偿以帮助其缓解因解除劳动合同而带来的经济压力。
4.离职金是指由于甲方与乙方解除劳动合同而向乙方提供的一笔经济补偿，以作为对乙方在公司工作期间付出努力和贡献的认可。
因此，甲乙双方经充分协商一致，达成以下协议：
一、遣散费
1.在乙方解除劳动合同之时，甲方将向乙方支付一定数额的遣散费，该金额为乙方月工资的若干倍。
2.遣散费的具体金额将根据乙方在公司工作期间的服务年限和职务层级来确定。具体支付细节和计算公式如下：
（具体的计算公式和参数根据甲方和乙方的实际情况自行填写，比如：基础遣散费=月工资×服务年限×比例因子）
3.甲方将在解除劳动合同之日起的（指定时间）内，将遣散费支付至乙方指定的银行账户。
4.乙方在收到遣散费之后，应签署一份书面确认文件，表明他已经收到并确认遣散费的金额与付款方式，此文件将作为结算的凭证。
二、离职金
1.在解除乙方劳动合同之时，甲方将向乙方支付一定数额的离职金，该金额为乙方月工资的若干倍。
2.离职金的具体金额将根据乙方在公司工作期间的服务年限和职务层级来确定。具体支付细节和计算公式如下：
（具体的计算公式和参数根据甲方和乙方的实际情况自行填写，比如：基础离职金=月工资×服务年限×比例因子）
3.甲方将在解除劳动合同之日起的（指定时间）内，将离职金支付至乙方指定的银行账户。
4.乙方在收到离职金之后，应签署一份书面确认文件，表明他已经收到并确认离职金的金额与付款方式，此文件将作为结算的凭证。
三、其他条款
1.本协议自双方签署之日起生效，有效期为遣散费和离职金支付完毕之日起。
2.本协议的生效、解释和争议解决均适用生效地法律。
3.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：
（签字）（签字）
日期：日期：
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