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厨师聘请合同2024年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.雇主名称

1.2.雇主地址

1.3.雇主联系电话

1.4.雇员姓名

1.5.雇员身份证号码

1.6.雇员联系方式

2.合同签订日期及地点

3.雇佣关系

3.1.雇佣期限

3.2.工作岗位

3.3.工作地点

3.4.工作时间

4.工资待遇

4.1.基本工资

4.2.奖金及津贴

4.3.工资支付方式及时间

5.工作内容与职责

5.1.主要工作内容

5.2.工作职责

5.3.工作标准

6.工作条件与设施

6.1.工作环境

6.2.工作设备

6.3.安全防护措施

7.假期及休假

7.1.法定节假日

7.2.年假

7.3.事假

7.4.病假

8.离职及终止合同

8.1.离职手续

8.2.合同终止条件

8.3.合同解除赔偿

9.违约责任

9.1.雇主违约责任

9.2.雇员违约责任

10.保密条款

10.1.保密内容

10.2.保密期限

10.3.违反保密义务的责任

11.合同争议解决方式

12.合同附件

12.1.聘用合同附件一

12.2.聘用合同附件二

13.合同生效及修改

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.雇主名称：餐饮管理有限公司

1.2.雇主地址：市区路号

1.3.雇主联系电话：138xxxx5678

1.4.雇员姓名：

1.5.雇员身份证号码1.6.雇员联系方式：139xxxx

2.合同签订日期及地点

签订日期：2024年1月1日

签订地点：市区路号餐饮管理有限公司办公室

3.雇佣关系

3.1.雇佣期限：自2024年1月1日起至2025年12月31日止，共计两年。

3.2.工作岗位：中餐厨师

3.3.工作地点：市区路号餐饮管理有限公司

3.4.工作时间：每日工作时间为早上10:00至晚上22:00，每周休息一天。

4.工资待遇

4.1.基本工资：人民币8000元/月。

4.2.奖金及津贴：根据公司规定及个人表现，年终奖金最高可达月薪的三倍。

4.3.工资支付方式及时间：每月10日支付上个月工资，如遇节假日顺延。

5.工作内容与职责

5.1.主要工作内容：负责中餐厨房的日常管理工作，包括菜品制作、原料采购、成本控制等。

5.2.工作职责：确保菜品质量，按时完成订单，维护厨房卫生，培训新员工等。

5.3.工作标准：严格按照公司规定和行业标准执行，保证菜品口味和卫生。

6.工作条件与设施

6.1.工作环境：厨房环境整洁，通风良好，符合国家食品安全标准。

6.2.工作设备：提供必要的厨房设备，如冰箱、炉灶、刀具等。

6.3.安全防护措施：配备必要的安全防护用品，如手套、口罩等，定期进行安全培训。

7.假期及休假

7.1.法定节假日：按照国家法定节假日安排休假。

7.2.年假：根据工龄，每年享有带薪年假5天。

7.3.事假：根据实际情况，经雇主同意后可申请事假，事假期间工资按实际出勤计算。

7.4.病假：根据实际情况，经雇主同意后可申请病假，病假期间工资按国家规定执行。

8.离职及终止合同

8.1.离职手续：雇员离职前需提前30天以书面形式通知雇主，并完成所有工作交接。

8.2.1.合同期满；

8.2.2.雇主或雇员一方违约；

8.2.3.雇主因经营需要或不可抗力因素终止合同；

8.2.4.雇员因病或非因工负伤不能胜任工作，经治疗一年后仍不能恢复；

8.2.5.雇员违反公司规章制度，经教育不改；

8.3.合同解除赔偿：因雇主原因解除合同，雇主应支付雇员相当于一个月工资的赔偿金；因雇员原因解除合同，雇员应提前支付一个月的违约金。

9.违约责任

9.1.雇主违约责任：若雇主未按时支付工资或未提供合同约定的工作条件，应向雇员支付相应赔偿。

9.2.雇员违约责任：若雇员未经批准擅自离职或违反合同约定，应向雇主支付违约金。

10.保密条款

10.1.保密内容：包括但不限于公司商业秘密、客户信息、技术资料等。

10.2.保密期限：自合同终止之日起三年内。

10.3.违反保密义务的责任：违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

11.合同争议解决方式

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

12.合同附件

12.1.聘用合同附件一：劳动合同附件

12.2.聘用合同附件二：工作职责说明书

13.合同生效及修改

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。任何对本合同的修改或补充，均应以书面形式作出，并由双方签字（或盖章）确认。

14.