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大学生实习期劳动合同2024年通用

本合同目录一览

第一条本合同签订依据及适用范围

第二条双方基本信息

2.1实习生基本信息

2.2用人单位基本信息

第三条实习岗位及工作内容

3.1实习岗位

3.2工作内容

第四条实习期限及工作时间

4.1实习期限

4.2工作时间

第五条实习待遇

5.1工资待遇

5.2社会保险及福利待遇

5.3其他待遇

第六条实习生的权利和义务

6.1实习生的权利

6.2实习生的义务

第七条实习生的培训与考核

7.1培训

7.2考核

第八条实习期间的管理与监督

8.1用人单位的管理

8.2实习生的监督

第九条实习合同的解除与终止

9.1合同解除的情形

9.2合同终止的情形

第十条违约责任

10.1实习生违约责任

10.2用人单位违约责任

第十一条争议解决方式

11.1争议解决途径

11.2争议解决机构

第十二条合同的生效、变更、解除与终止

12.1合同生效

12.2合同变更

12.3合同解除

12.4合同终止

第十三条合同的附件

13.1附件一：实习岗位说明书

13.2附件二：实习考核标准

第十四条其他约定事项

14.1法律法规变更

14.2不可抗力

14.3合同解释

14.4合同份数及生效日期

第一部分：合同如下：

第一条本合同签订依据及适用范围

1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.2本合同适用于用人单位与实习生之间的实习关系。

第二条双方基本信息

2.1实习生基本信息

2.1.1姓名：

2.1.2性别：

2.1.3身份证号码：

2.1.4出生日期：

2.1.5联系电话：

2.1.6最高学历：

2.1.7专业：

2.2用人单位基本信息

2.2.1单位名称：

2.2.2法定代表人：

2.2.3注册地址：

2.2.4联系电话：

2.2.5经营范围：

第三条实习岗位及工作内容

3.1实习岗位

3.1.1岗位名称：

3.1.2所属部门：

3.1.3工作地点：

3.2工作内容

3.2.1主要工作职责：

3.2.2工作量及工作标准：

3.2.3工作时间及工作地点：

第四条实习期限及工作时间

4.1实习期限

4.1.1实习起始日期：

4.1.2实习结束日期：

4.2工作时间

4.2.1工作时间：

4.2.2休息时间：

4.2.3假期安排：

第五条实习待遇

5.1工资待遇

5.1.1实习工资：

5.1.2发放方式：

5.2社会保险及福利待遇

5.2.1社会保险：

5.2.2福利待遇：

5.3其他待遇

5.3.1住房补贴：

5.3.2交通补贴：

5.3.3其他补贴：

第六条实习生的权利和义务

6.1实习生的权利

6.1.1参与单位工作及培训的权利：

6.1.2获得劳动报酬的权利：

6.1.3受教育、培训的权利：

6.2实习生的义务

6.2.1遵守单位规章制度：

6.2.2完成实习任务：

6.2.3保守单位商业秘密：

第七条实习生的培训与考核

7.1培训

7.1.1培训内容：

7.1.2培训方式：

7.2考核

7.2.1考核标准：

7.2.2考核方式：

第八部分：合同如下：

第八条实习期间的管理与监督

8.1用人单位的管理

8.1.1用人单位负责对实习生进行日常管理和监督，确保实习工作的顺利进行。

8.1.2用人单位应制定实习管理制度，明确实习生的职责、权利和义务。

8.2实习生的监督

8.2.1实习生应遵守实习单位的规章制度，服从实习单位的安排和指导。

8.2.2实习生应主动向实习单位汇报实习情况，接受实习单位的考核。

第九条实习合同的解除与终止

9.1合同解除的情形

9.1.1实习生提出解除合同，需提前30日以书面形式通知用人单位。

9.1.2用人单位提出解除合同，需提前30日以书面形式通知实习生，并说明理由。

9.2合同终止的情形

9.2.1实习期限届满，合同自然终止。

9.2.2实习生因故提前结束实习，合同提前终止。

第十条违约责任

10.1实习生违约责任

10.1.1实习生未按照合同约定完成实习任务，或违反实习单位的规章制度，用人单位有权要求实习生承担相应的违约责任。

10.2用人单位违约责任

10.2.1用人单位未按照合同约定支付实习工资或提供实习待遇，实习生有权要求用人单位承担相应的违约责任。

第十一条争议解决方式

11.1争议解决途径

11.1.1双方应通过协商解决争议。

11.1.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

11.2争议解决机构

11.2.1劳动争议仲裁委员会。

第十二