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最新劳务派遣合同范本2024年通用

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立

1.2合同生效

1.3合同期限

2.派遣单位与用工单位

2.1派遣单位信息

2.2用工单位信息

3.派遣人员信息

3.1派遣人员基本情况

3.2派遣人员工作内容

4.工作岗位与职责

4.1工作岗位

4.2工作职责

4.3工作时间

5.劳动报酬与福利

5.1基本工资

5.2奖金与提成

5.3社会保险与福利

5.4工资支付方式

6.工作条件与安全

6.1工作环境

6.2安全防护措施

6.3健康检查

7.休假与休息

7.1休息日与节假日

7.2年假

7.3病假与事假

8.违约责任与处理

8.1派遣单位违约

8.2用工单位违约

8.3派遣人员违约

8.4违约责任承担

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除与终止程序

11.合同附件

11.1派遣人员名单

11.2工作岗位说明书

11.3福利待遇明细

12.合同变更与补充

12.1合同变更程序

12.2合同补充协议

13.合同保密

13.1保密内容

13.2保密义务

14.其他约定

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同订立

1.1.2双方应在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就派遣人员的劳务关系达成一致意见。

1.2合同生效

1.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.2.2合同生效后，双方应严格履行合同约定的各项义务。

2.派遣单位与用工单位

2.1派遣单位信息

2.1.1甲方名称：________________

2.1.2甲方地址：________________

2.1.3甲方法定代表人：________________

2.2用工单位信息

2.2.1乙方名称：________________

2.2.2乙方地址：________________

2.2.3乙方法定代表人：________________

3.派遣人员信息

3.1派遣人员基本情况

3.1.1派遣人员姓名：________________

3.1.2派遣人员性别：________________

3.1.3派遣人员出生日期：________________

3.1.4派遣人员身份证号码：________________

3.1.5派遣人员联系方式：________________

3.2派遣人员工作内容

3.2.1工作岗位：________________

3.2.2工作内容：________________

3.2.3工作地点：________________

4.工作岗位与职责

4.1工作岗位

4.1.1派遣人员的工作岗位为：________________

4.2工作职责

4.2.1派遣人员应按照乙方提供的工作岗位说明书履行工作职责。

4.3工作时间

4.3.1派遣人员的工作时间为：________________

5.劳动报酬与福利

5.1基本工资

5.1.1派遣人员的基本工资为：________________

5.2奖金与提成

5.2.1派遣人员的奖金与提成按乙方规定执行。

5.3社会保险与福利

5.3.1派遣人员的社会保险按国家规定由甲方缴纳。

5.4工资支付方式

5.4.1派遣人员的工资按月支付，支付时间为每月的：________________

6.工作条件与安全

6.1工作环境

6.1.1乙方应确保派遣人员的工作环境符合国家相关安全标准。

6.2安全防护措施

6.2.1乙方应采取必要的安全防护措施，确保派遣人员的人身安全。

6.3健康检查

6.3.1派遣人员应定期接受健康检查，费用由：________________

7.休假与休息

7.1休息日与节假日

7.1.1派遣人员享有国家规定的休息日与节假日。