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私立学校教师聘用合同范本

甲方（聘用方）：_____________________

地址：_________________________________

联系电话：__________________________

乙方（受聘方）：_____________________

身份证号码：_________________________

联系电话：__________________________

鉴于甲方是一所私立学校，需要聘请教师进行教学工作，乙方具有相应的教师资格和教学能力，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经协商一致，订立本合同。

第一条聘用岗位

1.1甲方聘用乙方担任_______________________（学科）教师。

1.2聘用岗位的工作内容和职责包括但不限于：_______________________。

第二条聘用期限

2.1本合同的聘用期限为自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第三条工资待遇

3.1乙方的工资为每月人民币（大写）：元整（￥）。

3.2工资支付方式：甲方应于每月的第_____日前支付乙方上月工资。

3.3甲方可根据乙方的工作表现和学校经济效益，适时调整乙方的工资。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方应遵守甲方的工作时间安排，具体工作时间由甲方根据教学计划和学校规定确定。

4.2乙方享有国家法定的休息日、法定节假日及带薪年休假等休假权利。

第五条甲方的权利与义务

5.1甲方有权对乙方的工作进行监督、管理和考核。

5.2甲方应为乙方提供必要的教学设施和工作条件。

5.3甲方应按时支付乙方的工资及相关福利。

第六条乙方的权利与义务

6.1乙方有权按照合同约定获得工资和相关福利。

6.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行教学职责。

6.3乙方应不断提升自身的教育教学水平，保证教学质量。

第七条社会保险和福利

7.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2甲方可根据学校的实际情况，为乙方提供其他福利待遇。

第八条考核与培训

8.1甲方有权对乙方的工作进行定期或不定期的考核。

8.2甲方应为乙方提供必要的培训机会，以提升乙方的教育教学能力。

第九条合同的变更与解除

9.1合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。

9.2如遇特殊情况需变更或解除合同，应提前_____天书面通知对方，并经双方协商一致。

第十条违约责任

10.1如甲方未按约定支付工资，应按未支付金额的_____%向乙方支付违约金。

10.2如乙方未按约定履行教学职责，应按合同总金额的_____%向甲方支付违约金。

第十一条争议解决

11.1本合同在履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十二条其他约定

12.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

12.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________

法定代表人（签字）：________________签订日期：____年____月____日

请注意，以上内容为私立学校教师聘用合同的前半部分，合同的后半部分将在您提出要求后继续完成。合同中需要填写的具体信息请根据实际情况填写。

第十三条知识产权与成果归属

13.1在合同期内，乙方在教学、科研等活动中形成的知识产权，按照国家相关法律法规和甲方的规章制度执行。

13.2乙方在甲方工作期间所取得的教学成果、科研成果等，甲方有优先使用权。

第十四条保密条款

14.1乙方应对甲方的教学计划、教学方法、学生信息等保密，不得泄露给第三方。

14.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后五年内有效。

第十五条竞业限制

15.1未经甲方书面同意，乙方在合同期内及合同终止后_____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的教学工作。

15.2竞业限制期间，甲方应向乙方支付相应的经济补偿。

第十六条教师资格与职称

16.1乙方应具备相应的教师资格，并在合同期内保持其有效性。

16.2甲方应支持乙方参加职称评审，并为乙方提供必要的条件和帮助。

第十七条教学事故处理

17.1如乙方在教学过程中发生教学事故，应按照甲方的相关规定进行处理。

17.2乙方应承担因自身原因导致的教学事故责任。

第十八条合同续签

18.1合同期满前，双方可