2024年某煤矿安检队跟面安全员交接班管理制度范文(2篇) .pdfVIP

2024年某煤矿安检队跟面安全员交接班管理制度范文

为了确保煤矿安全、提升工作效率以及保障矿工的生命安全，在

煤矿内部通常会建立跟面安全员交接班管理制度。下面是一个示例制

度：

1.交接班时间：每个工作班次结束前30分钟进行交接班。

2.交接班地点：交接班地点为煤矿井口或其他指定地点。

3.交接班人员：交接班人员包括离岗的安检队员和接班的面安全

员。

4.交接班内容：

a.安检队员向面安全员汇报上班期间的工作情况，包括安全问

题、隐患发现、事故发生情况等。

b.面安全员借鉴安检队员的工作情况，了解当前矿井的安全状

况。

c.面安全员提醒或向安检队员咨询与工作相关的问题和要点，确

保信息传递的完整性。

d.双方共同核对工作票、通信设备、检测仪器等设备，并确认交

接班的责任人和控制点。

5.交接班记录：

a.设立交接班记录簿，记录交接班时间、地点、参与人员、交接

内容及其他要点。

b.交接班记录应由交接双方签字确认，并在记录簿上注明时间。

6.交接班原则：

a.安检队员需全面、真实、准确地向面安全员交接工作情况。

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b.面安全员需认真倾听安检队员的工作报告，并高度重视相关问

题。

c.交接班不仅限于文字汇报，还可以通过口头沟通、图纸展示、

模拟应急演练等方式进行。

7.交接班责任：

a.安检队员负责及时、完整地向面安全员交接工作情况。

b.面安全员负责仔细听取并妥善处理安检队员的交接报告，并落

实工作要点。

在实际操作中，该煤矿可以根据实际情况对交接班管理制度进行

调整和完善，确保信息传递的准确性和工作的顺畅性。

2024年某煤矿安检队跟面安全员交接班管理制度范文（2）

根据矿领导总体部署以及矿井当前安全形势的要求，为不断提高

我矿井下生产期间的安全管理，强化跟面安全员现场检查能力，进一

步规范安全员工作行为，使其能在本岗位充分的发挥安全监管作用。

现结合我矿实际安全运行现状，特制定跟面安全员交接班管理制度

一、跟面安全员必须按时参加调度、队组班前会，并将会内安排

事项及时准确传达给所在队组，最后由安检队长具体安排入井安全注

意事项，安排工作后要及时入井，不能以任何理由在井口停留，出现

一次无故不入井经济处罚____元，并在考核标准内予以扣分。

二、跟面安全员在入井后要严格执行工作面电话交接班制度，若

出现一次未在指定地点交接班，对上一班安全员经济处罚____元，接

班安全员因不在指定地点而给交班人员进行签字给予经济处罚____元

处罚。

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三、队内所有人员必须在指定地点交接班，要做到口对口、手拉

手交接，必须交接清当班存在问题及下一班注意事项，并履行交接班

签字制度，发现交接班不清一次处接班者和交班者各____元，二次加

重处罚。

四、当掘进(开拓)工作面有人作业时，安全员必须在工作面进行

交接，工作面无人作业时，电话汇报安全指挥中心本班安全生产运行

情况后应顺工作面到顺槽口检查巷道支护情况，可在顺槽口进行交

接，否则一次处罚____元，二次处罚____元，并予以停工。

五、当回采工作面有人作业时，安全员必须在工作面进行交接，

工作面无人作业时，电话汇报安全指挥中心本班安全生产运行情况后

应顺工作面到顺槽口检查巷道支护情况，可在顺槽口进行交接，否则

一次处罚____元，二次处罚____元，并予以停工。

六、接班安全员在接班后首先对各环节存在的问题进行全面排

查，并以电话形式汇报安全指挥中心安全调度员本班安全生产情况，

对遇特殊地段需要特殊监督的情况下，要立即汇报生产调度室及安全

指挥中心，以便作出具体安排，此期间若未经汇报而发生人身伤害事

故的将按照事前责任追究制度予以严肃处理。

七、以上规定跟面安全员必须严格执行，只有在工作面没有作业

人员的情况下方可到指定地点进行交接，在离开工作面前必须电话汇

报指挥中心信息科值班员，否则按脱岗处理。另附各工作面具体交接

地点及电话号码表。

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