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车辆及兼职驾驶员管理规定

一、目的

为了进一步规范本公司车辆和驾驶员的管理，做到科学

合理地调度好车辆，提高车辆的使用效率和兼职驾驶员的整

体素质，充分调动员工的工作积极性，确保行车安全，特制

定本规定。

二、职责分工

1.公司车辆为经营用车，不得用于非经营性活动；公司

兼职驾驶员是指因工作需要，经考核合格上岗可以驾驶公司

车辆的非专职驾驶员。

2.车辆的使用、维修、保养、加油、年检、保险等由综

合管理中心进行管理及调度。兼职驾驶员的考核、监督等由

技术研发中心（安全）进行管理。

3.各中心兼职驾驶员负责使用车辆的行车记录和油耗登

记。

4.各中心负责管理本中心兼职车驾驶员的外出、考勤等。

安全行车等方面的教育和管理由技术研发中心安全条线负责。

5.如遇特殊情况，综合管理中心有权调配已被申请的车

辆。

三、车辆管理

1.车辆的所有资料及所配物品，除随车携带之外，其余

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均由综合管理中心统一保管。随车携带资料及物品由车辆责

任人保管，不得遗失。如车辆交接移转时应办理移交手续，

随车携带资料及物品一并移交。车辆非使用时间不得放置跟

使用无关的物品。

2.车辆应由兼职驾驶员驾驶。未经批准，驾驶员不得将

自己申请的车辆交给他人驾驶，严禁私自出车或公车私用。

除正常的经营活动用车外，车辆不得用于婚丧喜事、探亲访

友、度假休闲、学习驾驶等非经营活动。经发现公车私用的，

取消责任人兼职驾驶员资格，由责任人承担私用的油耗费用，

同时按严重违纪处理。对出私车和将车辆交给他人驾驶过程

中发生交通事故，所产生费用及责任由驾驶员和责任人共同

承担，对责任人按严重违纪处理，情节严重的解除劳动关系。

3.车辆不得乱停乱放，一定要注重选取停放地点和位置，

不得歪斜停车，不得在禁停路段或危险地段停车。所有车辆

夜间、节假日一律停放在指定地点，因经营需要不能按时停

放指定地点应及时报告综合管理中心，兼职驾驶员对车辆安

全承担责任。未经批准乱停车辆造成损失的，由责任人承担。

4.车辆的维修、保养、护理经请示综合中心同意后到指

定的单位维修护理。为提高工作效率，如不影响安全行车的

小故障，原则上可安排在非工作日进行修理。车辆在行驶途

中发生故障或其它耗损急需修复、更换零件时，应及时向综

合管理中心汇报，经请示同意后方可进行维修。

5.综合管理中心要定期对车辆的整洁情况进行检查，并

做好台帐记录；定期对车辆修理情况进行统计，做好车辆维

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修台帐。

6.车辆使用部门要如实做好加油记录，综合管理中心定期

核查台账，加油充值卡原则上一车配一卡，不得将油卡用于本

公司以外车辆。出车前应加满燃油，如因特殊情况出现外地加

油、超量加油、短期内多次加油的情况，相关部门须向综合管

理中心报备情况说明。车辆使用部门每月对车辆公里数、油耗

进行统计，综合管理中心定期检查油耗情况，对油耗不正常

的车辆，要进行重点查询了解，发现问题按情节轻重程度进

行处罚。

四、兼职驾驶员管理

1.兼职驾驶员须持有《中华人民共和国机动车驾驶证》

三年以上，并有准驾车型资格，安全行驶里程10000公里以

上，年龄在55周岁（含55周岁）以内，身体健康，满足安

全行车要求。

2.各中心根据工作需要，可以提起兼职驾驶员资格申请，

原则上每个中心可设一名兼职驾驶员。各中心指派符合以上

条件的非试用期员工参加兼职驾驶员考核，经技术研发中心

（安全）、综合管理中心审核，考核合格后方可驾驶公司车辆。

如因特殊原因要申请多名兼职驾驶员，须经总经理审批同意。

3.遵守《中华人民共和国道路交通治理条例》及有关交

通安全治理的法律、法规和各项规章制度。服从交通指挥，

注意礼貌行车，确保安全行车。不按规定驾车（闯红灯、超

速、违停、酒后驾车等各类违章），造成的违章处罚及交通事

故，一切费用由驾驶责任人自行负责。12个月内因个人失误

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导致公司车辆违章次数超过3次，违章本人作出书面检查，

取消兼职驾驶资格，并视情况作进一步处理。

4.兼职驾驶员执行工作任务时