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街道纪工委总结及工作打算

一、工作总结

过去一年，街道纪工委在区纪委和街道党工委的坚强领导下，紧紧围绕全面从严治党要求，切实履行监督执纪问责职责，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，取得了一定的成效。

（一）严格落实党风廉政建设主体责任

1.加强组织领导。街道纪工委认真履行党风廉政建设主体责任，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

2.强化责任追究。对党风廉政建设中存在的问题，严肃追究相关责任人责任，确保党风廉政建设工作落到实处。

（二）深入开展党风廉政建设和反腐败斗争

1.加强廉洁教育。组织党员干部观看廉政教育片、参观廉政教育基地，开展党风廉政建设专题讲座，提高党员干部廉洁自律意识。

2.强化监督检查。对重点岗位、重要领域开展专项检查，督促各部门严格执行党风廉政建设规定，严防腐败现象发生。

3.严肃查处违纪违法行为。对违纪违法行为，发现一起，查处一起，决不姑息。

（三）不断提升纪检监察干部队伍素质

1.加强业务培训。组织纪检监察干部参加业务培训，提高纪检监察干部的业务水平和工作能力。

2.强化党风廉政建设宣传。充分利用各种宣传载体，广泛宣传党风廉政建设工作，营造良好的舆论氛围。

二、工作打算

新的一年，街道纪工委将继续深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕全面从严治党要求，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。

（一）加强党风廉政建设主体责任落实

1.深化党风廉政建设“两个责任”落实，推动街道党工委切实履行主体责任，纪工委履行监督责任。

2.完善党风廉政建设考核评价体系，加强对党风廉政建设工作的监督检查，确保责任落实到位。

（二）强化党风廉政建设和反腐败斗争

1.深化廉洁教育，开展形式多样的廉政文化活动，提高党员干部廉洁自律意识。

2.加强对重点领域、关键环节的监督检查，发现问题线索，严肃查处违纪违法行为。

3.推进党风廉政建设“一岗双责”，督促各级领导干部履行好“一岗双责”，切实加强对本部门、本单位的监督管理。

（三）提升纪检监察干部队伍素质

1.深入开展纪检监察干部业务培训，提高纪检监察干部的业务水平和综合素质。

2.加强纪检监察干部的党风廉政教育，确保纪检监察干部忠诚干净担当。

3.落实纪检监察干部选拔任用制度，选优配强纪检监察干部队伍。