道路运输安全目标管理考核奖惩办法完整版_图文 .pdfVIP

编号：TQC/K684

道路运输安全目标管理考

核奖惩办法完整版

Inthecollectivemanagement,inordertomakeallemployeesofthecollectivehaverulesto

follow,completetheoperationandproductiontaskswithhighqualityandefficiency,andfinally

maketheirworkrunorderlyaccordingtothelaw,soastomaximizetheoutputvalue.

【适用指导方向/规范行为/增强沟通/促进发展等场景】

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道路运输安全目标管理考核奖惩办

法完整版

下载说明：本管理制度资料适合用于集体管理中，为使集体的一切工作和所有员工有章

可循，高质高效地完成经营生产任务，最终使其各项工作按规律有序地运转，从而产值

最大化。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。

第一条、为落实安全生产责任制，强

化交通主管部门安全责任意识，建立健全

安全生产目标管理体系，提高道路运输安

全生产管理水平，根据国家、省有关安全

生产管理的法律、法规和规定，制定本办

法。

第二条、本办法适用于厂运输主管部

门对从事道路运输安全生产目标管理的年

度考核。

厂运输主管部门对危险货物运输的考

核参照本办法进行。

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第三条、本办法所称道路运输安全生

产管理是指道路危险货物运输安全目标监

督管理。

第四条、设立道路运输安全生产奖励

基金，用于道路运输安全生产目标管理考

核奖励。奖励的对象为交通主管部门及道

路运输管理机构主要负责人、分管负责人

和安全生产职能部门工作人员，奖励资金

也可用于安全生产宣传、教育、培训及购

置必要用品。

第五条、道路运输安全生产奖励基金

总额为两万元，由安全投入资金组成。每

年按实际支出进行补充，保持总额不变。

第六条、道路运输安全生产目标管理

考核实行：

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1、实事求是、客观公正的原则；

2、注重安全管理效果的原则；

3、自查自评与组织考核相结合的原

则；

4、奖优罚劣的原则。

第七条、安全生产目标管理考核的内

容分为基础工作和安全效果两部分：

1、基础工作主要考核贯彻法规政策、

组织领导、安全生产责任制、宣传教育、

安全检查、事故管理、市场准入关、从业

资格关、车辆技术关、站场安全监督、危

险货物运输管理情况。

2、安全效果主要考核道路运输责任行

车事故次数和人员伤亡情况。

第八条、道路运输安全生产目标管理

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