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用工合同简单版专业版7篇

篇1

用工合同协议

甲方（雇主）：_____________________

乙方（员工）：_____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_____________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息时间。

2.乙方享有国家法定的节假日及婚丧假。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：____元/月。

2.甲方根据企业经济效益及个人表现，对乙方进行奖励或惩罚。

3.甲方每月___日发放工资，不得随意拖欠或扣发。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，确保安全操作。

3.甲方应对可能产生职业危害的岗位告知乙方，并提供相应的防护措施。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和政策。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.如乙方违反甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方在合同期限内，一方有正当理由，可以解除本合同。解除合同时，应提前通知对方。如未提前通知对方，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

3.本合同到期即终止。如双方愿意续签，应在合同到期前___天内提出。

篇2

用工合同

甲方（用人单位）：___________________________

单位性质：___________________________

法定代表人：___________________________

地址：___________________________

联系电话：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

户籍所在地地址：___________________________

现居住地地址：___________________________

联系方式：___________________________

身份证号码：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本用工合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满如双方均有意愿继续合作，可经协商一致后续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要安排乙方从事______岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，并努力完成岗位所规定的任务。乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。甲方按照国家有关规定给予乙方相应的休息休假。

四、劳动报酬

甲方按照国家的有关规定和乙方的工作岗位，结合工作绩效及乙方的工作表现，确定乙方的工资标准为______元/月（含社保补贴及个人社保自理部分）。甲方每月定期以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。具体支付方式和时间按照甲方规定执行。如遇特殊情况需调整工资水平或支付时间等变动时，甲方应及时通知乙方，征得乙方同意后执行。此外甲方对乙方的工资负有保密义务。双方约定的其他事项可由双方协商补充协议。双方对劳动报酬的相关约定如下：_______。（可详细填写加班工资计算基数、年终奖等福利待遇的约定）

五、社会保险和福利

用工合同补充协议（可选部分）