员工上下班乘车安全管理制度(3篇) .pdfVIP

员工上下班乘车安全管理制度

一、目的和依据

为了保障员工在上下班乘车过程中的安全，防范交通事故的发

生，提高员工的安全意识和责任心，制定本管理制度。本制度依据相

关的法律法规、公司规章制度及相关政策。

二、适用范围

本制度适用于公司全体员工在上下班乘车的过程中。

三、安全意识培养

1.公司将定期组织上下班乘车安全知识培训，向员工普及交通法

规，提高员工的安全意识；

2.在公司内部向员工推广文明出行，提倡公共交通工具的使用，

减少个人驾车上下班；

3.公司将设立乘车安全宣传栏，定期发布交通安全提示，提醒员

工关注交通安全。

四、安全乘车规定

1.员工在上下班乘车过程中应选择正规、合法的交通工具，并按

时乘坐，不得搭乘非法营运车辆；

2.员工应遵守交通规则，排队有序上下车，不争抢座位，不占用

车道；

3.员工应给予老人、孕妇、残疾人等特殊人群让座，维护社会公

德；

4.员工应保持安静，不大声喧哗，不出现不文明言行，做到文明

乘车。

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五、安全驾驶

1.公司将建立驾驶员考核制度，聘请专业机构对驾驶员进行培训

和考核，确保驾驶员具备合格的驾驶能力；

2.公司将定期检验乘车工具的技术状况，确保车辆的安全性能正

常；

3.驾驶员应按照交通规则行驶，不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾

驶，确保乘车过程中的安全。

六、事故处理

1.在发生交通事故时，员工应第一时间报告公司，并配合相关部

门进行善后工作；

2.公司将及时组织调查处理交通事故，追究责任，并依法进行相

关赔偿；

3.在乘车过程中如遇痴呆或犯罪嫌疑人等危险情况，员工应冷静

处理，尽量保护自己的安全，并报告相关部门。

七、违规处理

1.违反本制度规定的员工，将受到相应的纪律处分，包括口头警

告、书面警告、记过、降职、开除等处理；

2.对于严重违反交通法规，危及他人安全的行为，公司将依法追

究其法律责任。

八、监督和评估

公司将定期对本制度的执行情况进行监督和评估，对违规现象进

行处理，并根据实际情况进行相应的改进。

九、附则

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本制度自发布之日起正式执行，公司保留对本制度的最终解释

权，并将对制度的实施效果进行监控和评估，及时进行调整和修订。

总结：

通过制定员工上下班乘车安全管理制度，可以加强员工的安全意

识和责任心，规范员工的行为，从而提高员工的乘车安全意识和安全

行为水平。本制度的有效执行有助于减少交通事故的发生，降低公司

和员工的安全风险，确保员工的人身安全。

员工上下班乘车安全管理制度（2）

1.0目的

为了确保每一位员工上下班乘车的安全，避免出现安全事故，特

制本制度。

2.0适用范围

适用于公司所有员工和通勤车司机。

3.0制度

3.1汽车、摩托车是我们生活中最常用的交通工具，但车祸的危

险也可能时时伴随着我们。据世界卫生组织统计，全世界每年因车祸

丧生的人数约有____万，受伤人数____万至____万。也就是说，每50

秒钟就有一个人死于车祸，每2秒钟有____人受伤或致残。因此，每

一位员工必须注意交通安全。

____公司通勤车管理

____公司为了方便员工上下班乘车，专门租用了大巴车(通勤车)

接送员工。办公室设专人管理通勤车。公司在租用通勤车时，须严把

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“三关”：即通勤车辆准入关，通勤车驾驶员聘用关，通勤车接送员

工制度落实关。

3.4.1通勤车司机每天出车前必须检查车辆的状况，尤其是刹

车，有问题及时修理。

3.2.2通勤车司机按照承运车辆的核定载客人数安排员工上车，

并负责维持车内外的乘车秩序，不得超出该车核定载客人数。

3.2.3当乘车人数超过核定载客人数时，应及时通知办公室管理

人