- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年信息站人员安全生产岗位责任制
一、在信息站站长的领导下,负责井口检身、接待和安全信息的
筛选、汇总、上报等工作。
二、负责对下井人员的检身工作,对不符合规定要求的人和物一
律不得下井。对违反规定的人员按“三违”处理。
三、负责上级单位、公司各级领导和安全生产管理人员下井检查
或参观的接待工作。
四、负责各类安全信息的汇总、筛选和上报等工作,做好重大隐
患的筛选和落实。严格对各级管理人员下井及抓“三违”情况的考
核,敢于动真,不徇私情,对完不成指标的严格按规定考核。
五、严格遵守公司各项规定,按时参加公司各项活动和政治业务
学习。
六、井口检身人员必须按时交接班,并按值班人员的安排进行工
作。
七、严格执行八小时工作制,不准空岗、脱岗、睡岗。上班期间
要着装上岗,不准在工作范围内吸烟,喝酒。
八、爱护公共财物,搞好室内外卫生,每班打扫一次,保持环境
清洁。
九、端正工作态度,严格秉公办事,严禁以任何借口或工作之便
索贿受贿,否则,严格按照公司管理规定严肃处理。
十、按时完成领导交办的其它各项工作任务。
2024年信息站人员安全生产岗位责任制(二)
一、背景说明
第1页共4页
随着信息技术的迅速发展和普及,信息站的数量和规模也在不断
增加。与此同时,信息站的安全生产工作变得尤为重要。为了确保信
息站的安全和稳定运行,需要建立一套科学合理的岗位责任制,明确
每个人员在安全生产中的职责和义务。本文就2024年信息站人员安全
生产岗位责任制进行详细介绍。
二、岗位责任制的目的
1.明确安全生产责任
通过岗位责任制的设立,可以明确每个人员在安全生产中的责任
和义务,提高安全生产意识和责任意识,降低安全生产风险。
2.加强安全管理
通过岗位责任制,将安全管理工作包括在每个人员的岗位职责
中,从而全员参与,全员负责,形成一个安全管理的网,实现全方位
的安全管理。
3.提高安全生产水平
通过明确每个人员在安全生产中的职责和义务,可以实现安全生
产规范化、科学化、制度化,提高信息站的安全生产水平。
三、岗位责任制的制定
1.信息站负责人的安全生产职责
(1)负责制定和完善安全生产规章制度、操作规程等管理制度,
并组织实施;
(2)组织开展安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技
能;
(3)组织开展安全生产检查和隐患排查,及时消除安全隐患,确
保信息站的安全工作;
第2页共4页
(4)负责安全事故的处理和应急救援工作;
(5)负责安全生产宣传教育工作,加强员工安全意识和安全知识
的普及。
2.技术人员的安全生产职责
(1)熟悉信息站的运行原理和设备的基本知识,能够熟练操作和
维护设备;
(2)负责设备的日常巡检和维护,及时发现并解决设备故障;
(3)参与安全培训和学习,掌握安全操作规程;
(4)及时报告设备故障和安全隐患,参与安全整改工作。
3.运维人员的安全生产职责
(1)负责信息站的日常运维和维护工作,保证信息站的正常运
行;
(2)熟悉信息站的安全管理制度,确保工作过程中的安全;
(3)参与安全巡查和隐患排查,及时报告安全隐患;
(4)积极参加安全培训和学习,提高安全意识和技能。
4.安全员的安全生产职责
(1)负责安全生产工作的组织和协调,制定并组织实施安全管理
制度和工作程序;
(2)负责安全检查和隐患排查工作,及时发现并消除安全隐患;
(3)组织安全应急演练和救援工作,加强应急处理能力;
(4)负责安全培训和教育工作,提高员工的安全意识和技能。
四、岗位责任制的实施与管理
1.制定详细的安全管理制度和操作规程,明确岗位责任和权限。
2.加强安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能。
第3页共
文档评论(0)