智慧树知到《求职OMG大学生就业指导与技能开发》章节测试答案优选x.pdfVIP

智慧树知到《求职OMG大学生就业指导与技能开发》章节测试答案

第一章

1、何时开始准备求职是最好的？

A:毕业前三个月

B:毕业后三个月

C:大三下学期

D:大一下学期

正确答案：大一下学期

2、求职的第一步是什么？

A:网上投递求职简历

B:电话面试

C:写求职简历

D:笔试

正确答案：写求职简历

3、在求职OMG原则里,0代表的含义是一.

A:Observe

B:Objective

C:Obtain

D:Optimist

正确答案：Objective

4、写简历应该遵循的步骤是？

A:锁定目标匹配资源立即行动

B:匹配资源锁定目标立即行动

C:锁定目标立即行动匹配资源

D:匹配资源立即行动锁定目标

正确答案：锁定目标匹配资源立即行动

5、往往容易被应届毕业生写简历时忽略的项目是—.

A:兴趣爱好

B:求职意向

C:薪资期望

D:姓名学校

正确答案：求职意向

6、电话面试后通常会进行哪个环节？

A:通知上班

B:笔试

C:投递简历

D:招聘公司筛选简历

正确答案：笔试

7OMGM

、在求职原则里,代表的意义是：

A:比赛

B:我的

C:匹配

D:数学

正确答案：匹配

8、立即行动(Goforit)时如果行不通时，你应该:

A:主动放弃

B:自暴自弃

C:相信任何行为都有积极意义

D:不再相信0MG法则

正确答案：相信任何行为都有积极意义

9、用人单位选人时的原则是：

A:最优秀的

B:最会说话的

C:成绩最好的

D:最适合的

正确答案：最适合的

10、将0MG原则放入漏斗中,最上方的是：

A:0bjective

B:Match

C:Goforit

正确答案：Objective

第二章

1、下列不属于职业测评的考量因素

A:兴趣

B:性格

C:学历

D:价值观

正确答案：学历

2、下列不属于大型招聘会的特点是

A:可以与用人单位面对面

B:只进行社会招聘

C:可以当场就进行一轮筛选

D:通过率要比互联网高一点

正确答案：只进行社会招聘

3、搜集就业信息时，互联网的缺点是

A:信息量太大,缩小范围困难

B:足不出户就可以了解到许多就业信息

C:随时更新求职经验

D:查找信息便捷

4、目前被认为是求职成功率最高的信息来源是

A:大型招聘会

B:师兄师姐

C:校园宣讲会

D:互联网

正确答案：师兄师姐

5、下列关于校园宣讲会错误的是

A:校园宣讲会比大型招聘会更加具体

B:一次宣讲会胜过网上搜索一天的成果

C:有了目标的同学没必要去宣讲会

D:参加宣讲会可以更加直观地了解工作

正确答案：有了目标的同学没必要去宣讲会

6、好工作的考量因素不包括：

A:你想做的

B:你能做的

C:你值得做的

D:别人让你做的

正确答案：别人让你做的

7、下列哪一个不属于招聘网站？

A:58同城

B:应届生

C:智联招聘

D:中华英才网

正确答案：58同城

8、在校园宣讲会不应该做的是：

A:多开口多交流

B:安静坐在一旁

C:抓住宣讲人员采访

D:问师兄师姐

正确答案：安静坐在一旁

9、下列关于内推说法错误的是：

A:企业内部员工推荐新人入职

B:内推成功率百分之百

C:可以通过师兄师姐内推

D:内推可以缩减企业招聘成本

正确答案：内推成功率百分之百

10、下列哪一项招聘途径视频中未提到？

A:报纸

B:微博

C:微信

D:校园招聘网

第三章

1、简历上的照片应该是

A:证件照

B:生活照

C:艺术照

D:搞怪照

正确答案：A

2、下列不属于OMG中原则的是

A:目标引领原则

B:关键字原则

C:素材匹配原则

D:努力争取原则

正确答案：B

3、什么时候发简历最好

A:周一早上

B:周二白天

C:没有特别的讲究，但是注意deadline

D:周三白天

正确答案：C

4、简历最好写多少页

A:一页

B:五页

C:十页

D:十页以上

正确答案：A

5、在简历OMG的四个关键字分别是

A:知志职止

B:志职止智

C:知志止智

D:知职止智

正确答案：D

6、简历不通过的原因不包括：

A:简历不知道写什么好

B:简历不知道怎么写好

C:HR没看到