北京市非全日制劳动合同6篇.docx

北京市非全日制劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《北京市劳动合同规定》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守执行。

一、合同期限

1.合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_____工作，乙方应完成甲方分配的任务。

2.乙方的工作地点在_____。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行_____工时制度。

2.乙方在甲方工作期间，享受国家规定的休息、休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资，工资标准为_____元/月。

2.乙方在法定工作时间内提供正常劳动后，甲方支付乙方的工资不得低于北京市最低工资标准。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和北京市的有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应按照国家有关劳动保护的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律和安全卫生规定。

七、解除或终止劳动合同的条件

1.双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

八、违反劳动合同的责任

1.甲乙双方因违反劳动合同约定而承担违约责任，违约方应支付违约金_____元。

2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

九、其他约定事项

1.甲乙双方可协商约定其他事项。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

十、劳动争议处理及其他

1.因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_____________________乙方（签字）：_____________________法定代表人（签字）：_____________________委托代理人（签字）：_____________________日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及北京市相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供非全日制劳动事宜，签订本合同。

一、合同期限

本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作内容：_________。

2.乙方的工作地点：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方从事非全日制工作，乙方每日工作时间不超过4小时，每周工作时间不超过24小时。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。

3.甲方可根据工作需要，调整乙方的工作时间和休息时间。

四、劳动报酬

1.甲方根据法律法规的规定，按月支付乙方工资。具体工资数额为：_________元/小时。

2.甲方应在每月的最后一个工作日向乙方支付工资，不得拖欠。

3.甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工资待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家的规定，为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，可享受甲方提供的福利待遇，如：年终奖、过节费、生