员工入职担保协议书范本8篇.docx

员工入职担保协议书范本8篇

篇1

本协议于_______年____月____日由以下两方签订：

甲方（雇主单位）：____________________________

乙方（员工）：____________________________

身份证号码：____________________________

担保人（乙方亲属或法定监护人）：____________________________

身份证号码：____________________________

鉴于甲方拟雇佣乙方为正式员工，为保证乙方的信用、忠诚度及履行工作职责的承诺，乙方须由担保人提供担保。现经双方协商一致，为确保双方的权益并明确各自的责任，特制定以下协议条款：

第一条协议目的

为保证甲乙双方的合法权益，维护公司的利益和秩序，明确乙方对甲方的承诺和遵守的规范，保证乙方的诚信度和认真履行工作职责。乙方亲属或法定监护人自愿为本协议提供担保。

第二条乙方承诺

乙方承诺遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及职业道德规范，履行应尽的职责和义务。乙方保证提供的个人信息真实有效，不隐瞒可能影响工作的任何事实。如有不实，愿意承担相应责任。

第三条担保事项

担保人对乙方的诚信度、在甲方任职期间的表现以及离职后的经济责任提供连带担保。若乙方违反本协议约定或法律规定，担保人需承担连带赔偿责任。担保期限为乙方在甲方任职期间及离职后两年。

第四条保密义务与竞业限制

乙方承诺在任职期间及离职后一定期限内（具体期限由双方约定），对甲方商业秘密进行保密，不泄露与业务无关的信息。乙方不得从事与甲方有竞争性的业务或与甲方客户产生利益冲突的活动。

第五条赔偿条款

如因乙方的违法行为或违约行为给甲方造成损失的，乙方应依法承担赔偿责任。担保人对此承担连带赔偿责任。包括但不限于赔偿甲方经济损失、支付违约金等。

第六条离职处理

乙方在离职时应按照甲方的规定办理离职手续，并归还所有公司财物。如有任何未完成的财务或业务事项，应及时处理并结算清楚。否则，甲方有权在乙方的工资或其他款项中扣除相应金额。

第七条法律责任与争议解决方式

本协议一经签署，即具有法律效力。如双方因本协议产生纠纷，应先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他补充条款（可根据实际情况添加）

第九条协议生效与变更

本协议自双方签字盖章之日起生效，任何变更需经双方协商一致并书面确认。协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议的修改和补充应以书面形式进行，作为本协议的一部分，具有同等法律效力。

第十条协议终止条件

协议在以下情况下终止：乙方在甲方任职期满、双方协商一致解除协议、乙方违反协议规定被甲方解除雇佣关系等。协议终止后，乙方的保密义务和竞业限制条款依然有效。

甲方（盖章）：____________________________日期：_______年____月____日

乙方（签字）：____________________________日期：_______年____月____日

担保人（签字）：____________________________日期：_______年____月____日

以上协议内容已经双方充分阅读和理解，对协议内容无异议，自愿遵守执行。本协议格式清晰、美观、完整，符合法律要求，具有法律效力。

篇2

甲方（用人单位）：______________________

乙方（入职员工）：______________________

丙方（担保人）：______________________

鉴于乙方应聘甲方单位工作需要，甲方已经充分告知乙方相关工作内容和工作地点以及工作职责等基本情况，同时乙方自愿加入甲方公司并承诺遵守公司的相关规章制度。为确保乙方的诚信履职及离职后的相关事宜处理，经甲、乙双方协商一致并请求丙方提供担保，特签订本协议，共同信守以下条款：

一、乙方基本信息及处理事项

（一）乙方基本信息：姓名、性别、身份证号码、联系方式等。

（二）入职时间、工作部门及岗位等事项处理：明确乙方入职时间、工作岗位、职责权限等内容。乙方需按照甲方的岗位工作要求按时到岗开展工作。未经甲方同意，不得无故拒绝或者调换工作岗位或工作性质。乙方必须服从甲方的工作安排和调动。

二、担保事项及内容

（一）丙方担保乙方在任职期间所产生的各项费用、应缴纳的社保公积金及依法应当承担的违约金、滞纳金等支出；若乙方未能按时足额支付或履行上述费用及支出，丙方承