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关于劳务雇佣合同模板7篇

篇1

甲方（雇主）：__________

乙方（雇员）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点__________从事__________工作。

2.乙方的工作岗位、职责及工作性质由甲方确定，具体内容详见岗位说明书。

3.甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，应事先与乙方协商，乙方必须服从甲方的工作安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的岗位及工作性质，确定乙方的工作时间为平均每周不超过40小时，每日工作8小时。甲方因工作需要可安排乙方加班，但必须提前通知乙方并协商一致。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日，乙方在法定节日期间依法享受休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的月劳动报酬不低于当地政府规定的最低工资标准，具体数额详见工资条。甲方的工资发放日为次月十五日，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

2.甲方根据乙方的岗位及工作性质，为乙方提供必要的劳动保护用品，具体内容详见岗位说明书。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定向乙方支付加班费。

4.甲方因生产经营效益不好，资金周转困难时，可暂时以低于最低工资标准的工资发放给乙方，但最低不低于最低工资标准的80%。待效益好转后再按正常工资标准发放。

5.因停工待料或因甲方原因未能安排乙方正常工作的，甲方应按照不低于最低工资标准的70%支付基本生活费。时间超过三个月的，按照国家有关规定办理。

五、社会保险和福利

1.甲方必须为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴费比例详见社会保险机构的规定。养老保险缴费比例不低于当地规定的最低比例，医疗保险缴费比例不低于当地规定的最低比例，失业保险缴费比例按照当地规定执行，工伤保险缴费比例按照甲方经营风险程度及行业特点确定，生育保险缴费比例按照当地规定执行。

2.甲方应按时为乙方缴纳社会保险费，具体数额详见社会保险机构的规定。社会保险费个人缴纳部分由甲方代扣代缴。

3.乙方因工负伤或死亡的，甲方应按照国家有关规定为乙方办理工伤认定、劳动能力鉴定及享受工伤保险待遇等相关手续。

4.乙方因病或非因工负伤的医疗待遇按照国家有关规定执行。

5.甲方应根据乙方的实际需要，为乙方提供必要的福利设施和条件，具体内容详见福利制度规定。

6.因停工待料或因甲方原因未能安排乙方正常工作的，甲方应按照国家有关规定为乙方办理待岗手续。待岗期间的生活费、社会保险费等按照国家有关规定执行。

六、劳动纪律和奖惩制度

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，按时完成生产、工作任务。

2.甲方有权对乙方的违纪行为进行处罚，具体内容详见奖惩制度规定。

3.乙方在合同期内因违纪被甲方开除的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方，并在十五日内办理完毕离职手续。

4.因乙方原因造成甲方经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿经济损失，具体数额详见赔偿制度规定。

5.因不可抗力因素造成甲方破产或生产经营困难的，甲方可提前三十日以书面形式通知乙方解除合同，并在十五日内办理完毕离职手续。但甲方应按照国家有关规定给予乙方经济补偿金。

6.乙方向甲方书面提出辞职申请并被接受的，甲方应在三十日内办理完毕离职手续。但乙方应按照国家有关规定向甲方支付违约金及赔偿金等相关费用。若乙方未提前三十日提出辞职申请而擅自离职的，视为违约行为，甲方有权要求其赔偿经济损失及承担违约责任。若因此给甲方造成重大损失的（如商业机密泄露等），将依法追究其刑事责任。

篇2

甲方（雇主）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（雇员）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

住址：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点提供劳务，并完成甲方安排的工作内容。

2.乙方的工作岗位为XXXX，具体职责为XXXX。

3.甲方因生产经营