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离职协议员工离职协议书范本8篇

篇1

甲方（单位）：_________

乙方（员工）：_________

甲乙双方本着协商一致的原则，就乙方离职事宜达成如下协议：

一、离职原因

乙方因个人原因，提出自愿离职。甲方尊重乙方的意愿，同意乙方离职。

二、离职时间

乙方将于_____年_____月_____日离职。甲方同意乙方在离职前完成以下工作交接事项。

三、工作交接

1.乙方应在离职前将工作内容和进度向甲方进行详细说明，并协助甲方完成相关工作。

2.乙方需将工作期间涉及的文档、资料、工具等物品归还给甲方，并保证其完好。

3.乙方应协助甲方进行离职后的相关工作，包括但不限于协助甲方进行离职调查、离职原因说明等。

四、离职补偿

1.甲方将按照乙方的实际出勤天数计算乙方的工资，并在乙方离职时一次性结清。

2.甲方将根据乙方的职位和在公司的工作年限，给予乙方一定的离职补偿金，具体数额将在双方协商后确定。

3.甲方将协助乙方办理离职后的相关手续，包括但不限于社保关系转移、公积金提取等。

五、保密义务

1.乙方在离职后，应对甲方公司的商业机密、技术资料等保密信息承担保密义务，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在离职后，不得在公开场合或任何媒体上披露任何关于甲方公司的敏感信息，包括但不限于财务数据、客户信息等。

3.乙方在离职后，应妥善保管甲方公司提供的物品，包括但不限于电脑、U盘等，不得丢失或损坏。

六、违约责任

1.双方应本着诚实信用的原则履行本协议，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在离职后，如违反保密义务，应向甲方承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

3.甲方在离职补偿方面如违约，应向乙方承担相应的违约责任。

七、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（单位）：_________

乙方（员工）：_________

甲乙双方本着协商一致、友好合作的原则，达成如下离职协议：

一、协议内容

1.乙方自愿提出离职申请，甲方同意乙方离职。

2.乙方在甲方的服务期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

3.乙方在离职前必须完成甲方分配的所有工作，并保证所有工作的质量和进度。

4.乙方在离职前必须遵守甲方的所有规章制度，保证不违反任何规定。

5.甲方同意为乙方提供必要的培训和资源，以帮助乙方更好地完成工作任务。

6.乙方在离职后必须遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的任何商业机密或保密信息。

7.甲方同意在乙方离职后支付乙方的工资和福利，直至乙方完成所有工作任务并归还所有公司财产。

8.乙方同意在离职后保持与甲方的联系，以便甲方在需要时能够及时联系到乙方。

二、违约责任

1.乙方在离职前未完成工作任务或违反公司规定，将影响甲方正常运营，乙方需承担相应的违约责任。

2.乙方在离职后泄露甲方商业机密或保密信息，将给甲方带来严重损失，乙方需承担相应的违约责任。

3.乙方在离职后未保持与甲方的联系，导致甲方无法及时联系到乙方，乙方需承担相应的违约责任。

三、争议解决

1.如因本协议产生的争议，甲乙双方应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、其他事项

1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。

甲方（单位）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

篇3

离职协议书

甲方（公司）：XXXXXX公司

乙方（员工）：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙